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ゴーン氏　犯罪人引渡し条約の締結がない国に逃亡　今後の行方は

半田望

ゴーン氏　犯罪人引渡し条約の締結がない国に逃亡　今後の行方は

2020-01-10

年の瀬に世界をかけめぐった、日産自動車前会長、カルロス・ゴーン氏が国外逃亡したというニュース。出国先であるレバノンは、日本と犯罪人引渡し条約を結んでおらず、日本の司法権が及ばないことから、身柄の引き渡しは困難を極めます。今年の4月に予定されていた初公判を含め、今後どうなるのでしょうか。弁護士の半田望さんに聞きました。

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織田信成さんがモラハラ被害を提訴。モラハラとパワハラの違い、職場のハラスメント対策とは

半田望

織田信成さんがモラハラ被害を提訴。モラハラとパワハラの違い、職場のハラスメント対策とは

2019-11-25

プロスケーターの織田信成さんが、関西大学アイススケート部の監督として在任中に、女性コーチからモラハラ行為を受けたとして大阪地裁に提訴しました。近年、相談件数が増えているという職場でのモラハラ行為。どのように対処すればいいのでしょうか。モラハラの問題に詳しい、弁護士の半田望さんに聞きました。

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〝食べログやくざ〟が波紋。事実と違う口コミは罪に問われないのか？恐喝行為の可能性は！？

中村有作

〝食べログやくざ〟が波紋。事実と違う口コミは罪に問われないのか？恐喝行為の可能性は！？

2019-10-18

初めて利用する店でも、ネットで検索して、お店の情報や一般ユーザーの評判などを知ることができるのは便利ですね。ところが、悪意のある情報や、誹謗中傷を書き込むこと、逆に「お店の悪口を書かないから」と、店側から金品やサービスを受けるといった、ヤクザまがいの行為をする人、いわゆる〝食べログヤクザ〟が問題になっています。

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「内部告発者への厳しい報復」～法的に対策はあるのか

中村有作

「内部告発者への厳しい報復」～法的に対策はあるのか

2018-08-26

企業の不祥事（食品偽装、自動車の不正検査、不適切会計処理等）がしばしばマスコミに報道されていますが、端緒の大半は内部告発です。企業で発生する問題は外部では把握しにくいですが、企業内部の者は企業の実情を詳細に把握していますので、組織の不正を知ってやむにやまれず告発するケースもあります。その場合に企業から左遷や解雇等報復的な措置をとられるケースもあり、これに対する法的対策が問題となってきます。

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注意義務違反～予見可能性と回避義務～（１）一般論として

東日本大震災時の大川小学校での不幸な出来事に対し，第一審の判決が出ました。裁判の中身については，新聞報道以上の情報はありませんので，コメントを差し控えます。ただ，新聞に載っていた「注意義務違反」やそれを根拠づける「予見可...
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会社法における、「選任」と「選定」、また、「解任」と「解職」の意味の違い

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