[組織開発・人材開発]の専門家・プロ …91人
全国の組織開発・人材開発の専門家・コンサルタント
日本各地に事務所を構える「組織開発・人材開発」に関する専門家の中から、あなたにぴったりのプロをお探しいただけます。 専門家の気になるプロフィールや取材記事、経歴、サービス内容を掲載しています。
- このプロの一番の強み
- 働きやすく生産性の高い職場づくりは人材育成から
誰もが生き生きと働ける職場を目指して。自己肯定感を引き出し、具体的な行動に結びつく研修を提供
仕事のプレッシャーや人間関係、コロナ禍によるワークスタイルの変革など、働く人の不安やストレスの原因は多様化。従業員の心身の健康を守ることは企業の義務であり、取り組むべき課題の一つとなっています。...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- 人材教育・メンタルヘルス講師
- 専門分野
- ■コミュニケーション・コミュニケーション能力アップ研修・ビジネスコーチング研修・部下のやる気を...
- 会社名
- 人材育成研修「リベル」
- 所在地
- 愛知県津島市立込町2-70-1 スカイム津島105
- このプロの一番の強み
- アンガーマネジメント理論をベースにした子育て支援と教育研修
「たたかわない・比べない・振り回されない」感情コントロールで健やかに幸せに、自分らしく生きる
「イライラしてつい怒ってしまう」「感情に振り回されて疲れてしまう」そんな風に感じたことはありませんか？喜怒哀楽は、人間が持つ自然な感情。「怒り」の感情が芽生えるのは自然なことなのです。でも、その怒...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- 感情教育アドバイザー
- 専門分野
- アンガーマネジメント・コミュニケーション心理学：子育て講演・保育士教員研修・企業団体研修・女性活...
- 会社名
- はぐくみサポート ゆめたまご
- 所在地
- 愛知県安城市東栄町2-4-17
- このプロの一番の強み
- 組織開発・人材開発の伴走サポートと実効性の高い支援
変革の時代に、組織と人の成長を促すソリューションで新たな一歩を
社会や企業を取り巻く環境が大きく変化する中、人材定着や人材活用、サステナビリティへの対応などに課題を抱える中小企業は少なくありません。 「未来につながる選択肢を全ての人に」をコンセプトに、企業...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- キャリアコンサルタント
- 専門分野
- 会社名
- 株式会社シェアワーク研究所
- 所在地
- 神奈川県横浜市中区本牧町
- このプロの一番の強み
- 若手育成のプロが実践する秘訣を伝授！
独自開発した研修とコーチングで上司と部下のコミュニケーションを円滑にし、業績をアップ！
上司というポジションに立つと、誰もが1度は悩むのが部下との関係です。なぜ、部下はやる気を出さないのか？ どうして、自分で考え行動しないのか？ 管理職の悩みはつきません。その悩みをスッキリ解決してく...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- マネジメント研修講師、 ビジネストレーナー
- 専門分野
- ・ビジネス研修・ビジネスコーチング
- 会社名
- 株式会社GO FRONTIER
- 所在地
- 千葉県柏市柏762柏グリーンハイツH104
- このプロの一番の強み
- 職場風土づくりの専門家
従業員の定着は、職場風土の改善で解決できる
「従業員が定着しない」「従業員からやる気が感じられない」という問題を抱えている経営者は多いといいます。その一方で、「職場の雰囲気が合わない」「仕事が合わない」「人間関係が合わない」という理由で転...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- 職場風土づくりコンサルタント
- 専門分野
- ❒各種研修新入社員研修 / 新入社員受入前研修 / フォローUP研修 / キャリアデザイン研修 /ハラスメント...
- 会社名
- 株式会社職場風土づくり
- 所在地
- 愛知県名古屋市中区大須1-7-14 パークIMビル2F
- このプロの一番の強み
- 労働者派遣事業の コンプライアンス コンサルティング
35年以上のキャリアで企業と人をつなぎ、法令順守を軸に派遣業界の信頼を構築
「働きたい人と働いてほしい人をつなげ、法律に則した事業展開で適切に利益を得るためのお手伝いをいたします」と語るのは、群馬県桐生市の「SCOOT（スクート）」代表の髙山和則さん。 人材派遣業界で35年以...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- コンサルタント
- 専門分野
- ・派遣元企業へのコンプライアンス運営コンサルティング・製造業/事務職を得意分野とする労働者派遣事...
- 会社名
- 株式会社SCOOT
- 所在地
- 群馬県桐生市本町六丁目27-1
- このプロの一番の強み
- バックオフィス業務の効率化で、企業の成長に貢献
バックオフィスの働き方が変われば、企業はもっと成長できる
「経理、会計、人事、総務などバックオフィスの働き方が変わったら、企業は今よりもっと強くなれます」と話すのは、「シンクインク」代表取締役の平井裕さん。事業活動を支える事務を最適化するためのコンサル...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- 業務改善コンサルタント
- 専門分野
- 会社名
- シンクインク株式会社
- 所在地
- 愛知県名古屋市中村区名駅1丁目1番1号 JPタワー名古屋21階
- このプロの一番の強み
- ファシリテーター育成と変革実現能力の獲得を伴走型で支援します
ファシリテーションにより会議の変革から、ビジネス変革までを支援
会議というと「時間が長い」「結論が出ない、物事が決まらない」「一部の人しか発言しない」などという不満や悩みを持ちがち。そんな不満が出ず効率のよい有意義な会議を行いたいと思っても、なかなかうまくい...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- ファシリテーター
- 専門分野
- ● ファシリテーションを中核とするソフトスキルを身につけていただくための伴走型支援（セミナー開催と...
- 屋号
- BTFコンサルティング
- 所在地
- 千葉県千葉市中央区富士見
- このプロの一番の強み
- 心のトレーニングで心身を整えるマインドフルネスコーチ
心と体を無理なく整える「次世代マインドフルネス」で、 笑顔あふれる明日に
現代社会において、生産性の向上を目指す経営戦略の一環として欠かせない取り組みとなっている従業員のメンタルヘルスケア。 健康経営に注力する中小企業から寄せられる「ストレスチェックの結果をどう活用...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- マインドフルネスコーチ
- 専門分野
- ・法人向けマインドフルネス研修・セルフケア／感情マネジメント／ストレス対処法の指導・アーユルヴ...
- 会社名
- 合同会社セブンクローバーギルド
- 所在地
- 東京都板橋区本町
- このプロの一番の強み
- 人と企業の成長を促す人材開発コンサルティング
人材開発支援を通じて人と企業の成長を促し、“新たな景色”へと導く
京都を拠点に、人と企業の成長を目指して、経営課題の解決と人材育成の両面からアプローチする「キャリアリーダーシップラボ」。 代表の森田祐司さんは、20年以上にわたり人材開発に携わるなかで、延べ5000...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- 人材開発・組織活性化専門コンサルタント
- 専門分野
- 会社名
- 株式会社キャリアリーダーシップラボ
- 所在地
- 京都府京都市右京区太秦井戸ケ尻町21番地10
- このプロの一番の強み
- オーダーメイドカリキュラムで人材育成・キャリア開発を実現する
一人一人の可能性を最大限に引き出し、キャリアデザインをサポート
「最近の若者は、個人主義で何を考えているかわからない」「幹部候補がなかなか育たない」「女性管理職を増やしたいけど、上手くいかない」こんな悩みを持つ経営者は多いのではないでしょうか。 「株式会社...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- キャリア形成を支援する研修講師、 人事コンサルタント
- 専門分野
- 【専門分野】●企業の中間管理者育成●企業内コーチの養成 ●キャリアコーチ養成●コミュニケーション...
- 会社名
- 株式会社オフィス・ウィズ
- 所在地
- 愛知県半田市葭谷町1-50-1
- このプロの一番の強み
- 「社員みんなでつくる就業規則」を通した組織づくりを提案します
楽しい職場を経営者、社員と一緒に作ります
「社会保険労務士というと、年配の人を想像されるようで、お仕事の依頼のあった企業に行くと『あれ？』っていう表情をされる担当者も多いですよ」と、神野沙樹代表は、にっこり笑います。オフィスは天満橋駅のす...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- 社会保険労務士
- 専門分野
- 組織活性、人事問題
- 事務所名
- 株式会社Niesul（ニースル社労士事務所併設）
- 所在地
- 大阪府大阪市西区西本町1丁目8-2 三晃ビル210
- このプロの一番の強み
- 論理と再現性に基づくマーケティング手法を提供
リピートづくりで売り上げの安定と利益向上を支援。実証を重ねた理論を顧客に還元
経営コンサルタントとして効果的なマーケティングの手法を伝える「MDR」の代表・姉歯一紀さん。「根拠に基づく売り上げ増を目指す方法」「従業員の多くが取り組める分かりやすさ」を看板に、顧客ごとに適したプ...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- 経営コンサルタント
- 専門分野
- 会社名
- MDR株式会社
- 所在地
- 宮城県東松島市矢本字穴尻107番地
- このプロの一番の強み
- 短期間で実践的な話す力が身につく「教えない日本語授業」
言葉の壁を越えた「グローバルチームビルディング」を企業成長のカギに
日本で働く外国人が増加する一方で、日本人従業員とのコミュニケーションに課題を抱える企業は少なくありません。そのため、相互理解を深める取り組みが求められています。 「これからの時代に必要なのは、...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- グローバル共創デザイナー、日本語講師
- 専門分野
- 会社名
- 株式会社aileron（エルロン）
- 所在地
- 東京都千代田区丸の内1-11-1 パシフィックセンチュリープレイス丸の内13F
- このプロの一番の強み
- 社労士×コンサルの二刀流！企業の環境を整え、業務効率化を支援
いつでも馳せ参じる準備万端の社外参謀としてチャレンジしつづける企業を応援
「働く自分にワクワクしたり、ユーモアを忘れずに仕事をするのは、難しいことじゃないですよ」と笑顔で話すのは「社会保険労務士法人WORKid（ワーキッド）」代表の沢田寿晴さん。襟元に見えるのは、ちょっとし...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- 特定社会保険労務士
- 専門分野
- 会社名
- 社会保険労務士法人WORKid（グループ会社：合同会社WORKid Next）
- 所在地
- 北海道札幌市北区北6条西6丁目2番地11 第3山崎ビル4階
この分野の専門家が書いたコラム
まさか母親がドロンジョ様！？褒めて振り切れ！！
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母親のまさかのドロンジョ変身に爆笑。 でもその裏には「褒めるから振り切れる」という法則が隠れていました。 会社経営やチームづくりにもそのまま通じる話なので、経営者の方はぜひ最後まで読んで参考にしてみてください。 ↓...
やることを増やすな。成果を出す会社は「やらないこと」を決めている【中小企業のための低予算マーケティング8】
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ここまで7回にわたり、中小企業のための低予算マーケティングについて考えてきました。 第1回では、 マーケティングとは広告ではなく、売れる仕組みづくりであること。 第2回では、 誰に売るのかを決めることの重...
第26回 辞めたいスタッフを救った、リーダーの「間接介入」
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スタッフが「辞めたい」と相談に来た時、あなたはどう対応しますか？ 引き止めたり、理由を聞いて改善を約束したりするのが一般的かもしれません。 しかし、本当に心からのSOSは、言葉ではなく態度に出るものです。そして...
この分野の専門家が取り扱うJIJICO記事
会社内に「ヘンズツウ部」、持病の治療や通院のための取り組みや制度の現状は？
2021-01-22
健康維持と仕事の両立のために、職場環境を変える動きは今後広まるのでしょうか？社会保険労務士の神野沙樹さんに聞きました。
新型コロナウイルス感染拡大を理由に解雇は不当か。休業の場合は？
2020-03-26
コロナウイルス感染拡大を理由に解雇や休業を通知された場合、不当と言えるのでしょうか。2018年のリーマンショック時に活用された雇用調整助成金とは。社会保険労務士の神野沙樹さんに聞きました。
小泉進次郎大臣の育児休業で、企業や家庭など男性を取り巻く環境は変わるのか？
2020-01-27
小泉進次郎環境大臣に第一子が誕生。出産前には、以前から検討していた育児休業を取得することを表明していました。日本では、なぜ男性の家事・育児参加が特別なことのように捉えられるのでしょうか。社会保険労務士の神野沙樹さんに聞きました。
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