室岡宏
【NHK】「カスタマーハラスメント!客の暴言で心が壊される」!
2019-08-08
☆お客様からの 悪質クレームや迷惑行為 「カスタマーハラスメント」で 精神的に追い詰められ、 休職や退職を余儀なくされて しまっている方々が、 あらゆる業種で急増しています! ☆今この瞬間も苦しめら...
室岡宏
2019-08-08
☆お客様からの 悪質クレームや迷惑行為 「カスタマーハラスメント」で 精神的に追い詰められ、 休職や退職を余儀なくされて しまっている方々が、 あらゆる業種で急増しています! ☆今この瞬間も苦しめら...
庄司英尚
2019-08-05
育児休業中に会社が本人の所属していた事業を譲渡してしまい 戻るポジションがないときにどうすればいいのか? について考えて みることにします。 今回の場合、事業のみを譲渡している契約で本人の希望 で譲渡先も受け入れ...
榊原宏昌
2019-07-30
昨晩は、税理士・社労士さんと、 自社の就業規則、賃金規程、退職金について 3時間ミーティングでした! 働きやすさと働きがい、 法人としてのリスクマネジメントにも対応した 就業規則等の規程づくりをしています。 色...
鈴木圭史
2019-07-27
平成24年8月に「改正労働契約法」が公布され、平成30年4月以降多くの有期契約労働者に「期間の定めのない労働契約(無期雇用)への転換」を申込む権利が発生しています。 <無期転換の申込権> 次の①~③の要件がそろっ...
入澤和志郎
2019-07-26
六月中頃にお電話で遺品整理のご相談を頂きました。 お約束の日に現場となるご実家を訪問させて頂き、先様から細部に渡りご要望を伺いながらのお見積り作成となりました。 今亡きこちらのお宅のご主人は、十数年程前までは奥さ...
三谷文夫
2019-07-26
介護休業は、育児介護休業法による制度です。 介護が必要な家族を抱える労働者が、 仕事と介護の両立を可能とすることが目的です。 この介護休業ですが、 ・対象家族1人につき ・原則1回 ・最大93日間 ・3回まで分...
寺田淳
2019-07-25
【今日のポイント】 高齢者による自動車事故のニュースが相次いでいます。 たまたまここ2カ月の間に高校や大学時代の友人たち、前の会社の同輩、諸先輩と全て60代のメンバーと会う機会が続いた中で、「60代になっ...
鈴木圭史
2019-07-23
「バイトテロ」とは、アルバイトが業務中に悪ふざけをし、その様子を写真や動画で撮影、SNSなどに投稿することです。バイトテロにより、企業のモラルが問われる事態となり、深刻なイメージダウンや損害をもたらすことがあります...
三谷文夫
2019-07-22
アルバイトを雇うときは、書面による労働条件の明示が必要です。 雇い始めてから、「最初の話と違う」といったトラブルが起こらないよう、 採用時には、必ず労働条件条件通知書などの書面を交付して、 労働条件をしっかり明示...
石井順子
2019-07-21
ダメなことは事前に伝えるのが国の務めだと思うのですが… 先日の老後2000万円不足問題が 連日ワイドショーをにぎわせ 結構考えさせられました。 今日のテーマも引き続き 老後資産問題について 書きたいと思います。...
三谷文夫
2019-07-21
会社の担当者であれば、 「傷病手当金」の申請のご経験もあると思います。 この傷病手当金ですが、担当者の勘違いで、 間違って従業員に案内しているケースが最近顧問先でありました。 傷病手当金は、病気やけがで会社を休...
山根敏秀
2019-07-20
ここのところ関与先様の離脱が数件ありました。 長年当社に勤めていた幹部が当社を退職後当社ノウハウを安売りし 搾取するという行動に出ていることも一因としてありますが(訴訟準備中) 当社から関与をお断りしているケースも...
菊池捷男
2019-07-19
株主の復権 1. 所有と経営 以前は、株式会社の仕組みを説明するのに、「所有と経営の分離」という概念が使われた時代があった。すなわち、会社を所有するのは株主であり会社を経営するのは取締役であるという形式論である...
三谷文夫
2019-07-19
パートやアルバイト等の短時間労働者(パート等)に対しても 労働条件の明示は必要です。 そして、いわゆる正社員への労働条件の明示と違うのは、 「昇給の有無」 「賞与の有無」 「退職金の有無」 この3項目について...
宮本裕文
2019-07-19
開業のすすめ! ●宅地建物取引業の開業と要件 宅地や建物は、一般の人にとって極めて貴重で重要な財産となります。生活の基盤となり、他の財産に比べてもその価格は高額なものとなります。 このように個人にとって、貴...