マイベストプロ東京
庄司英尚

現場を大事にする社会保険労務士

庄司英尚(しょうじひでたか)

株式会社アイウェーブ(アイウェーブ社労士事務所 併設)

コラム一覧

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あなたのAIスコアはいくつですか?

まず、AI スコアという言葉ご存知でしたか?今日はそのあたりについてお休みモードでお届けします。リク○ビの問題を受けてあらためてスコア化について考えていました。今回の出来事はスコア社会の予兆にすぎ...

働き方改革 「社員の個人事業主化」? 脱法手法なのか?

働き方改革「社員の個人事業主化」ということで気になる記事を拝見いたしましたのでご紹介だけします。誤った認識のもと都合のいいように解釈して実態にあっていないまま、実務を行っていると社会保険逃れと...

ハローワーク経由の採用を成功させるためには?

ハローワーク経由で採用するときに限りませんがとにかく求職者の目線で考えることが大事なのはいうまでもありません。採用担当者が冷静になって自分が求職者になってこの会社に応募したいと強く思えるような...

ハローワーク採用の注意点 

中小企業は、無料で採用活動をすることができるハローワークを有効活用したいとは思っているが、ハローワークではいい人材を採用するのは難しいと思っている方も多いようです。しかしながらハローワークで費...

休憩時間になる? ランチミーティングの時間

休憩時間という視点ではランチミーティングを昼の休憩時間にそれも上司と部下の間で行っているならそれは、労働時間となるので休憩時間を与えていないことになるので違法になります。そもそも休憩時間とは...

アイウェーブ 正社員募集中です。

アイウェーブでは正社員の募集をしております。詳細は下記のとおりとなっております。ご応募お待ちしております。【正社員】応募要件■実務経験1年以上(企業での人事担当、社労士事務所、アウトソーサー...

休憩時間のルール

 残業削減をはじめとして、労働時間管理についてはかなり厳しい 改革を求められています。時間外労働だけでなく、休憩時間についても 実態を調査してみると法違反のようなまずいことがあったりします。 ...

雇用契約書の作成依頼

  少し前に雇用契約書だけの作成に関して業務の依頼をいただき、  ちょっと特殊な働き方ではありましたが、時間をかけて書式を確定  させました。   業種や労働時間などが特別であっても法律で規定...

一度決めた懲戒処分を撤回するのは?

ある社員の問題行動に対して懲戒処分としてたとえば「出勤停止」 を下したとします。その後、まわりの社員から、いろいろ懇願されたり悪気はなかったようだし事実とは一部違う部分もあるということがあが...

副業の夜勤バイトで労災で負傷した場合の休業補償給付は

2019-08-23

労災保険

副業の夜勤バイトで労災で負傷した場合の休業補償給付はどうなるのでしょうか?先日、ある社員から電話があり夜勤で配達バイトをしていたのですがバイクで自損事故を起こし、現在入院中とのことで手続きは...

「パワハラ・嫌がらせ」に関する相談が最多  連合労働相談 ダイヤル6月

パワハラ・嫌がらせ」に関する相談が最多/連合「労働相談ダイヤル」(6月) 連合は25日、「なんでも労働相談ダイヤル」2019年6月分集計結果を発表しましたが、受付件数は1,639件で、前年同月比34件増。主...

仕事はできる人に集中する

先日、経営者と話をしていて、思ったことは仕事ができる人には、仕事が集中し、次から次へと仕事の依頼が入る一方、仕事ができない人には、仕事の依頼が少なく、早く帰ることができて、年次有給休暇も完全...

妊活休暇導入 最長90日間 テックファームホールディングス株式会社

テックファームホールディングス株式会社という会社が7月1日から、社員が不妊治療のために最長90日間の休暇を取得できる制度を導入したそうです。ちなみに上場企業で男性の割合が7割です。もちろん性別も問...

ワーキングホリデーで就労している人の社会保険は?

少し前にワーキングホリデーで来日している人を雇用した際に雇用保険についてはこちらでブログを書きましたが、社会保険についてはどうなるのか?再度確認を含めてまとめておきます。ずばり、社会保険は要...

3高から4低へ 価値観の変化

その昔、3高 ( 高年収、高身長、高学歴 )がもてはやされた時代もありましたが、今は3高より4低と言われていることをご存知ですか?低姿勢…威張らない低燃費…無駄遣いしない低依存…家事任せない低リスク…...

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