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コラム一覧:セミナー・講演・研修
セミナーの提案
2018-06-20
新規顧客候補にセミナーの企画提案をしたいと思っていますが、相手の望んでいるものを考えるのは簡単ではないです。こちらが得意とする分野、相手のニーズに合う、有益で旬なテーマとなると、大体決ま...
福島県社会保険労務士会支部研修 講師をしました
2018-02-17
先日、福島県社会保険労務士会の会津支部にて研修講師としてお話しさせていただきました。テーマは「働き方改革時代の人事労務制度の提案と事例研究」ちょっと難しめの堅いタイトルですが相談内...
研修セミナー資料準備中
2018-02-14
講師の依頼をいただいた研修のセミナー資料を作成しています。PPTですが、上手に使いこなせないので時間がかかります。とにかく文字が多くならないようにして、そして役に立つ、後からちょっとや...
講演は、無事終了いたしました。
2016-02-28
マイナンバーと社会保険未加入問題に関連するテーマでの講演が無事終了しました。受講していただいた皆さま、そして主催者の皆さま誠にありがとうごさいました。会場の設営、パソコンやプロジェクタ...
美容業界向け サロン向けマイナンバー対策セミナー 社会保険未加入企業におすすめ
2015-12-30
◆国内最大級のまつげエクステ商材の取り扱いを誇る株式会社アイラッシュガレージ様主催のセミナーで株式会社アイウェーブの代表取締役庄司英尚が講演します。■タイトル今すぐ対応すべき!サロン向けマ...
福井から金沢へ、次の日は、金沢でセミナー実施
2015-11-17
福井でのセミナーが終わり、会場から福井駅まで戻ってきて明日の会場の金沢に向かいます。JRで金沢まで向かいますが、特急しらさぎで大体1時間もかかりませんので、それほど遠くはありませんが、セミナ...
福井 出張セミナー
2015-11-14
少し前になりますが、出張で福井に行ってきました。全国巡業セミナーも後半に突入してきまして、気合を入れ直していろいろ内容も修正しながら話をしています。今回の会場は郊外にあり福井駅からはかなり...
仙台 出張セミナー 仙台は大好きな街なので、熱く語ってきました。
2015-11-10
先日、出張で仙台に行ってきました。東北はやはり落ち着きます。さて福島出身の私にとっては仙台はあこがれの街です。実際に住みやすい街だと思いますし、かなり都会で華やかです。東日本大震災で仙台...
高松 出張セミナー
2015-11-07
先日、高松に出張セミナーでした。高知に1週間前に行ったばかりでふたたび四国です。リスク回避で、前乗りです。今回のセミナー会場はとても立派なところで、プロジェクター設定などもスムーズにできまし...
高知 出張セミナー
2015-10-27
前回のセミナーから少しだけ間隔が空いたのですが、高知に出張して、セミナーをしてきました。セミナー時期が2か月変わるだけで、話す内容も少しずつ変わってくるのでかなり神経をつかうところもあります...
宇都宮 出張セミナー 昨年に続いて2回目
2015-09-22
8月下旬になりますが、栃木県までセミナー講師として出張してきました。今回でこのシリーズ6回目です。宇都宮までは、新幹線だけだと上野から50分くらいと近いほうです。駅からはまた遠く不便なと...
群馬出張 セミナー会場は最高の環境でした。
2015-09-11
8月下旬になりますが、群馬県までセミナー講師として出張してきました。群馬までは、新幹線だけだと上野から50分くらいと近いほうです。まあそこから乗り換えがありますが、駅近で良かったです。さて写...
甲府出張 セミナー
2015-09-06
8月のお盆もあけて、少し動き出して忙しくなってきた日に甲府まで出張して、セミナーをしてきました。昨年も甲府は私が担当しており、とてもやりやすい雰囲気で担当の方もよく覚えてくれていて、受講者...
川越出張 セミナーしてきました。セミナーあるある? 講師としての思い
2015-09-04
7月の下旬になりますが、川越に出張セミナーに行ってまいりました。全国巡業のうちの1つで近場ですが今年3箇所目。話すテーマも内容もちょうど慣れてきたところです。初回はかなり気を遣いましたの...
新潟出張 デンカビックスワンスタジアムはほんとうに素晴らしい
2015-08-26
7月のことになりますが、全国巡業セミナー2回目ということで新潟に行ってきました。新潟は、ずっと昔長岡の比較的大きめの成長している事業主を紹介するからといって一緒に連れていってもらったことが...
この専門家が書いたJIJICO記事
ヤフー週休3日制導入検討 多様な働き方の推進に
2016-10-05
ヤフーが週休3日制導入を検討していることが明らかになりました。政府による働き方改革が動き出している中で注目を浴びていますが、柔軟な働き方の導入で優秀な人材の確保につなげていくことが狙いです。
トヨタ 在宅勤務拡充 課題は?
2016-06-21
トヨタ自動車がほぼすべての総合職を対象に在宅勤務を導入することを公表しました。 育児や介護などの負担がある社員を働きやすくするためですが、いろいろ課題もあるようです。
大学側から疑問視・懸念の声 就活めぐる文科省との意見交換会
2016-05-04
2017年春に大学を卒業する学生の就職活動をめぐり大学側と文部科学省との意見交換会が行われました。就活における学生の負担を軽減し混乱を避けるようにしていくことが大切。
「下流老人」への転落防止!高年齢雇用継続基本給付金のススメ
2015-12-04
最近になって耳にする機会が増えてきた「下流老人」という言葉。下流の生活を強いられる高齢者を指しているが、そんな状況に陥らないためには、60歳から64歳までの年金ゼロ期間対策が必要になってくると専門家。
「デモ参加で就活不利」は時代錯誤!噂の真偽
2015-09-27
安倍内閣が進める安保法制に反対するデモに参加すると、就職活動において不利に働くとの噂がネットを中心に広がっている。結論からいえば不利になることはなく、逆にプラスになる可能性もあると専門家の意見。
部下の正しい叱り方、「ゆとり型」「熱血型」の取扱説明書
2015-04-19
新入社員の研修が終わり、各職場に配属される時期が到来。最近は従来までの「ゆとり型」がいる一方、「熱血型」と呼ばれる新入社員のタイプも増えてきている。それぞれの特徴を踏まえ、その指導法について解説。
改正派遣法の廃案で「直接雇用」を迫られる企業が続出?
2015-03-17
「労働契約申し込みみなし制度」が平成27年10月から施行される。改正派遣法が成立しなければ、10月以降、派遣労働者が正社員雇用を求める可能性も。派遣先は、法令順守の社内体制を構築する必要がある。
長時間労働で初の事業停止処分、コンプラ徹底が急務
2015-02-03
北海道運輸局は、長時間労働を理由に運送会社に対し30日間の事業停止を命じた。法律に従った労働時間管理が必要。運送業に限らず、ますます労働基準監督署の調査・指導の厳格化が予想されると社労士が指摘。
有給取得の時期指定義務づけで取得率は改善するか?
2015-01-14
政府は労働基準法を改正し、有給休暇取得時期の指定を企業に義務づける。しかし、取得に「ためらいを感じる」は6割に上り、大幅な改善は容易でないと指摘。改正案を前向きにとらえ業務の生産性向上につなげるべき。
オファー殺到「女性管理職」が求められる実情
2014-12-17
女性を管理職へ登用しようとする動きが活発に。ただ、女性管理職として活躍できる人材はまだまだ少なく、空前の「売り手市場」になっている。しかし、数合わせの女性管理職登用は、組織が機能しなくなる恐れも。
加熱する「内定者囲い込み合戦」早期退職の温床に?
2014-11-27
バブル時代を思い出させるような内定者の囲い込み合戦が加熱している。内定者時代と入社後の大きなギャップに悩む若者が増加し、早期退職につながるケースも少なくない。地道な「内定ブルー」対策も必要と社労士。
もはや他人事ではない「ハラスメント加害者」にならないために
2014-09-27
厚労省が発表した個別労働紛争の相談状況によると、「いじめ・嫌がらせ」の相談件数は10年前の約5倍に急増。誰もが加害者になる可能性がある今、「これまでの慣習だから」という自己中心的な価値観は捨てるべき。
「固定残業代」導入企業増加、正しい求人表記は
2014-08-20
「固定残業代」を導入する企業がハローワークに出した求人のうち、約9割に不適切な記載があった。求人する際の正しい表記を社労士が解説。固定残業代をめぐるトラブルが増加しているため、労務管理の徹底が必要。
ペットの死で慶弔休暇、現実的に可能か
2014-08-05
あるサイトで公開された「『ペットが死んだので会社を休みました』なんてアリなの?」という記事が大反響。慶弔休暇は、福利厚生の一つとして規定されているもので、ペットにまで拡大するには高いハードルが。
職場で飲酒、ガイドライン策定の注意点
2014-06-19
最近、飲酒できるスペースやカフェなどを設けている会社が増加している。ただし、「飲酒後は業務スペースに戻らない」など、ガイドラインを早めに策定する必要がある。そのポイントを社会保険労務士が解説。
コラムのテーマ一覧
- 働き方改革 労働時間削減
- 社会保険労務士(社労士)の選び方
- 問題社員・不良社員・ローパフォーマー
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- 出産・育児休業・男女雇用機会均等法
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