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庄司英尚

現場を大事にする社会保険労務士

庄司英尚(しょうじひでたか)

株式会社アイウェーブ(アイウェーブ社労士事務所 併設)

コラム

複数の会社に勤務した時の社会保険の取り扱い

2019年8月7日 公開 / 2019年9月15日更新

テーマ:社会保険(健康保険・厚生年金)

先日、下記トピックスを
FPS トピックスというサイトに寄稿しました。

No.3783 複数の会社に勤務したら社会保険はどうなるの?


この二以上勤務に関する相談、手続きが
結構増えてきています。ものすごくやりにくい
というのが現状で、先日の調査でも年金事務所
の人に要望をお願いしました。「

さて今は、普通に実家で親子でアパート経営をしていて
役員報酬をもらっていたり、実家の会社で役員報酬を
もらっていたりする人もいれば、関連会社の複数の役員を
つとめていて報酬を複数社からもらうケース、パートタイマーだけど
二か所とも社会保険加入要件を満たすので結果的に
二以上勤務になっているケースなどいろいろあります。

もちろん起業しているけど平日に
会社に勤務していて週末起業されて
いるということもあります。

多様化していくなかでも法律は遵守しないといけません。
あとから指摘されて大きな損害を被ることのないよう
万全の対応をしておかなければなりません。

そんな中で少し基本的なことが多いのですが
まとめておきましたのでご覧頂ければ幸いです。


No.3783 複数の会社に勤務したら社会保険はどうなるの?
 
働き方改革は、労働時間や休暇関係の法律の改正だけでなく、
労働者の働き方をも多様化させている。例えば2つの会社に勤務
する人も少しずつ増えてきており、なかには3つ以上の会社に勤務
している人も稀にいる。

以下続きを読む
https://www.fps-net.com/fps-club/topic/post-10359/

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