女性の活躍 進んでいる?

庄司英尚

庄司英尚

テーマ:ワークライフバランス

日本生産性本部の調査によると女性活躍推進法に基づいて
大企業が策定する行動計画への取り組み状況について
「予定通りに進んでいる」とした企業は41.5%、「一部は進んでいる」は48.0%。
合わせると89.5%に上ったことが調査で明らかになりました。

一方、残る10.5%は「あまり進んでいない」「全く進んでいない」と回答しており
全体としては前向きな意見が多く、進んでいるという意見も多いので
今後のこの数値の推移にも注目していきたいところです。

一方で進んでないとした企業に理由(複数回答)を尋ねると

「経営課題としての優先度が低い」(55.2%)が最多となっており
ます。しかしながら採用に苦労しており、優秀な人材を確保し、定着
してもらうためにはやはり行動計画に落とし込み実行していく
ことが求められると思います。



少し前になりますが、ビジネスパートナーとランチをしました。
八重洲というかどちらかというと有楽町で、そのまま次のアポイント
の池袋には行きやすくてちょうどいいところでした。

ここのシーフードドリアはめちゃ美味しかったです。やはりいいお店
知っているのでお店をお任せしてよかったです。今度は人形町にも
来てくださいね。

年に最低1回くらいはランチに行ければと思っていますが
今回も有意義な情報交換そして今後のビジネスのスタイルを
考えるきっかけにお互いなったと思います。

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Mybestpro Members

庄司英尚
専門家

庄司英尚(社会保険労務士)

株式会社アイウェーブ(アイウェーブ社労士事務所 併設)

プロフェッショナル集団として学び続け、サービス業であるということを忘れず、何事にも全力で取り組みお客様の悩みを解決し、最終的には業績アップに貢献できるよう日々努力します。

庄司英尚プロは朝日新聞が厳正なる審査をした登録専門家です

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