[人材育成・社員研修]の専門家・プロ …3人
渋谷区の人材育成・社員研修の専門家・コンサルタント
渋谷区に拠点を構える人材育成・社員研修に携わる専門家、プロのプロフィール、実績、コラム、費用や口コミ、評判などから相談相手を探せます。主に経営コンサルタント、研修講師、キャリアコンサルタント、マナー講師などが「社内コミュニケーション向上」「営業力の向上」など、企業の抱える課題と状況に応じた研修内容を提供します。人材育成・社内研修は中長期的な効果を発揮しますが、導入と同時に研修の効果をきちんと計測する仕組みも重要な」ポイントとなります。（1）研修の目的やねらいを明確にしていない（2）効果測定として何を測るのか決めていない（3）誰がいつ測定するか決めていないの3つに注意して人材育成を行っていくことが重要となります。渋谷区を拠点とする専門家・プロへお気軽に相談してみてください。きっとよいパートナーとして課題解決にへサポートしてくれるはずです。
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- このプロの一番の強み
- 現役介護者の視点を生かした介護離職防止策と両立支援
[渋谷区／人材育成・社員研修]
現役介護者が導く「介護しながら働き続けられる」組織づくり
家族の介護を理由に、今まで勤めていた会社を辞める─「介護離職」は重要な経営課題ですが、「取り組みが形骸化している」と悩んでいる人事担当者は少なくありません。 「企業が支援できるのは、介護そのもの...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- 介護離職防止対策アドバイザー
- 専門分野
- 〇家族介護者支援〇企業における介護離職防止対策〇企業における仕事と介護の両立支援
- 会社名
- 株式会社ワーク＆ケアバランス研究所
- 所在地
- 東京都渋谷区代々木1-25-5 BIZSMART代々木407
- このプロの一番の強み
- 変わりたい人の為の、気持ちと行動に変化を起こすカウンセラー
[渋谷区／人材育成・社員研修]
カラーや心理学の知識を生かし「なりたい自分」になれるようにサポート
「日常生活の中で目標を持ってがんばって生きている人ほど、知らず知らずのうちに無理をしすぎている人が多いですね。そんな人たちが無理せず、目標にたどりつけるようにお手伝いをしたいと思い、このビジネス...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- 心理カウンセラー
- 専門分野
- 心理カウンセリング、セミナー・研修 ほか
- 会社名
- アルテミス・アレス
- 所在地
- 東京都渋谷区渋谷1-12-2 クロスオフィス渋谷
- このプロの一番の強み
- 仕事に悩む人に寄り添い心の健康をサポート
[渋谷区／人材育成・社員研修]
働く人の心を温かく包み、元気を引き出すメンタルヘルスケアサービスを提供
「私がカウンセリングの際に一番大事にしているのは、ご自身が本来もっている力を思い出し、自分らしさや自信を取り戻していただくことです。相談前よりも相談後に、少しでも心が軽くなっていただくことを第一...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- カウンセラー
- 専門分野
- 会社名
- 株式会社Lilymoff
- 所在地
- 東京都渋谷区
みんなの声（クチコミ・評判）
3票星河愛子プロへの声
意識の高さや愛念が感じられ 素敵なセミナーでした
NLP DSRが身近に感じられるようになりました。物理学者デイビッドボームの実験や実際のワークが興味深く勉強になりました。「脳は自分が確信したこ...
ビジネス
男性
3票星河愛子プロへの声
期待を超える素晴らしいセミナーに感謝です
先日は期待を超える素晴らしいセミナーに感謝です～！ 想像力の大切さ、脳を自らが認識して取り扱うことの大切さを学びました。 ネガティブ系の質...
ビジネス
男性
14票占部正尚プロへの声
受講生が「魔法にかかった」ようにスキルアップしま...
テーマ：分かりやすく説得力ある「ビジネス文書」 ・わかりやすい資料の作成を心がけていきたいと思う。とても勉強になった。 ・今まで苦手として...
ビジネス
30代 ／男性
4票星河愛子プロへの声
会場全体が一体となった良い「場」になれたと感じました
帰り道、良いセミナーを受けた後特有の興奮冷めやらず、脳は自分の考えを証明しようとするなど、セミナー内容もわかり易く、NLPやDSRについて理解...
ビジネス
女性
13票占部正尚プロへの声
受講生の意識変容につながりました。
テーマ：ペップトーク（モチベーションマネジメント）研修 ・言葉には力があり、繰り返すことで自分と相手が変わっていくとの話が印象的でした。 ...
ビジネス
40代 ／女性
8票占部正尚プロへの声
販促企画において押さえるべきポイントが分かり易く...
昨日の午後。日本ペップトーク普及協会の理事であり、多くの企業や公的機関へのコンサルや講師に引っ張りだこの占部正尚(うらべまさたか)先生に、...
ビジネス
40代 ／女性
この分野の専門家が書いたコラム
会社や上司の悪口を言う社員を解雇したい／会社が確認すべき判断基準と実務対応【人事トラブル相談室15】
2026-06-22
今日もありがとうございます。 人事トラブルを整理する「人の専門家」 ハーレー好きの社会保険労務士、キャプテンヒデです。 「会社や上司の悪口を言う社員がいます」 「飲み会のたびに不満を言いふらして、職場の雰囲気が悪...
note第47弾公開
2026-06-19
「やりたいことが分からない」という声を、 若い人からも経営者からも、本当によく聞きます。 でもこれは、欲求がないのではなく、 「やりたいと思った瞬間に否定される」経験を積み重ねてきた結果なんですよね。 長年、自...
「静かな退職」や「離職の兆候」をチェックしてみませんか？ー無料チェックシート公開中ー
2026-06-17
最近、「社員の様子が少し気になる」「若手が続かない」「管理職が疲れている」というご相談をいただく機会が増えています。 離職や不調は突然起きるものではなく、必ず“兆候”があります。しかし、日常の忙しさの中では、そのサ...
この分野の専門家が取り扱うJIJICO記事
職場の上司や先輩からのいじりはいじめ？パワハラとの境界線とは
2020-12-22
いじりとパワハラの境界線はどこにあるのでしょうか？また対処する方法は？社会保険労務士・産業カウンセラーの桐生英美さんに聞きました。
「ふるさと副業」で地域貢献 時短勤務や週休3～4日制導入で、能力の生かしどころは地方ヘシフト？
2020-10-23
都市部集中から「地方創生」「地域貢献」がキーワードとなる流れの中で、「ふるさと副業」は新たな働き方のモデルになるのでしょうか。社会保険労務士の桐生英美さんに聞きました。
コロナによる休業や失業で収入減。生活資金の救済措置など知っておきたいお金のこと
2020-05-08
コロナショックにより、多数の業界が休業や事業の縮小を余儀なくされています。お金のことで困ったときの救済制度などを、社会保険労務士の桐生英美さんに聞きました。
