[人材育成・社員研修]の専門家・プロ …4人
北海道の人材育成・社員研修の専門家・コンサルタント
北海道に拠点を構える人材育成・社員研修に携わる専門家、プロのプロフィール、実績、コラム、費用や口コミ、評判などから相談相手を探せます。主に経営コンサルタント、研修講師、キャリアコンサルタント、マナー講師などが「社内コミュニケーション向上」「営業力の向上」など、企業の抱える課題と状況に応じた研修内容を提供します。人材育成・社内研修は中長期的な効果を発揮しますが、導入と同時に研修の効果をきちんと計測する仕組みも重要な」ポイントとなります。（1）研修の目的やねらいを明確にしていない（2）効果測定として何を測るのか決めていない（3）誰がいつ測定するか決めていないの3つに注意して人材育成を行っていくことが重要となります。北海道を拠点とする専門家・プロへお気軽に相談してみてください。きっとよいパートナーとして課題解決にへサポートしてくれるはずです。
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この分野の専門家が書いたコラム
手洗いのやり方は大丈夫？新型コロナウィルスとインフルエンザに備える
2020-09-17
手洗いのやり方はすでにご承知だと思いますが やり方で、どれ程の差が出るのか？ ご家庭や職場でも簡単にできる方法で比べてみました。 完全に落としきることはできませんが ウィルスの量を減らすことが重要だと思います。...
アサーティブコミュニケーション研修を受けた方の感想
2020-09-15
最近ではアサーションやアサーティブといった伝え方についての研修依頼も増えてきました。 会議をスムーズに円滑に進めるためにも有効ですし 自分の想いや考えを誤解されないように伝えるためにも有効です。 営業職の方に...
優しさ・・・とは
2020-09-13
先日「糸」という映画を観てきました。 年代ごとで感じる「ラブストーリー感」も異なるのでしょうが、私の年代でも、なんだか「信じたい！！」という気持ちを思い出させてくれたラブストーリーでした。 しかも、優しさがたくさ...
この分野の専門家が取り扱うJIJICO記事
キャリアと妊活 どのように両立させていけば良いか？
2017-07-06
女性のキャリアビジョンには、最初から女性ならではのライフイベントも想定して構想します。仕事も妊娠も育児も手放すことは何もありません。そして妊娠や出産、子育てという経験がキャリアアップにつながります。
新しいコトを始めて実りの秋に！無理なく続けるにはどうすれば良い？
2016-10-19
秋も深まりゆっくり充実した時間を過ごすには最適な季節になってきました。この時期、何か新しいコトを始めようと考える人も多いと思います。途中で挫折せず、無理なく長く続けるにはどうすれば良いのでしょうか？
言われた以上の仕事をする習慣でキャリアアップを目指す
2016-05-24
キャリアアップを目指すのであれば、言われた以上の仕事をする習慣が重要。社会人のスタートを切った早い時期から、自分の仕事のくせとして、ＰＤＣＡを意識しながら言われた以上の仕事を目指すべき。
