退職後の健康保険は、国民健康保険 or 任意継続か？非自発的失業者に対する国民健康保険料の軽減
みなさん こんにちわ
中央区日本橋人形町で日々奮闘している
社会保険労務士の庄司 英尚です。
震災前のことですが、従業員が女性社員ばかりの
ところで新規で社会保険に加入するにあたって
その制度や仕組みについてセミナーとして
1時間ちょっとお話をさせていただきました。
このようなお話は、派遣会社や弊社のパートナー企業の従業員向けにも
研修としてやらせていただくことが過去多数ありましたが、
今回は、特別に女性社員ばかりという職場というところなので
保険給付関連や、出産・育児休業、年金関連のところなどを
細かく話をさせていただくことになりました。といっても細かいところを
覚えてくださいといっても無理なので、何となくざっくりでも
イメージできればいいのかなというスタンスでお話してきました。
セミナー後は予想通り質問もありましたが、想定外の質問もあれば
他社でもよくある質問もあり、このような経験が今後に
いかされていくのだと思いました。
20代、30代の若手だけに限れば女性社員のほうがこのような制度に
関しては比較的意識が高いような気がしますし
やはり将来のことを真剣に考えている人も多いようです。
女性も結婚相手（旦那さん）がサラリーマンの場合もあれば
公務員の場合、自営業の場合、プー太郎の場合などいろいろ
あるかと思いますが、それによっても年金制度は変わってきますし
働き方の多様化ということで、女性もステージによって
就業形態も変わる可能性があります。
知識は、あって損はありません。そして当然知らなければいけないこと
を知らないということは結果的に損することもあります。
こちらのコラムも難しい内容もあれば、基本的なことも結構書いています
し、日々の仕事ぶりなどが伝わることも書いていきますので楽しみに
していただければと思います。
私の担当だけでなく弊社のクライアントさまでは、女性従業員だけという
職場がたくさんありますが、やはりみんな真剣に話を聞いてくれるようで
とてもやりがいがあるとのことでした。
いずれにしてもこのようなお話をしてほしいという要望がありましたら
ミニセミナー希望ということでお声かけしていただければと思います。
本日もコラムを読んでいただきありがとうございました。
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株式会社アイウェーブ
庄司社会保険労務士事務所
代表取締役／所長
庄 司 英 尚（社会保険労務士）
東京都中央区日本橋人形町2－32－4
人形町ロータリービル2F
URL： http://www.iwave-inc.jp
社長ブログ http://iwave.blog73.fc2.com/
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