ジョイフルを元店長が提訴、大阪　「長時間労働で心肺停止」

ファミレスの元店長が長時間過重労働で8100万円の損害賠償を
求めて提訴したということで、その金額が大きいこともあり
ニュースとなっております。

一時心肺停止になり、今も体内に除細動器を埋め込んでいるとのことで
労災認定されるのは当然のことですし、会社には安全配慮義務という意識は
まったくないのではないかと思われても仕方がありません。

一部の情報によると、倒れる直前までの３か月間、１日も休みを取れ
なかったということですから、その過酷な状況が想像できます。

そこまですごくなくても、時間外労働が60時間以上ある場合は、要注意です。



以下　４７NEWS　より

全国でファミリーレストランを展開する「ジョイフル」（大分市）の大阪府内の店舗で店長として働いていた男性（３８）＝大阪市＝が１１日、心疾患を発症したのは長時間の過重労働が原因だとして、同社に約８１００万円の損害賠償を求めて大阪地裁に提訴した。

　訴状によると、男性は２００５年に正社員として入社し、０７年から大阪府内の２４時間営業の店舗で店長として勤務。１３年７月、会議後に心室細動で一時心肺停止となり、現在も体内に除細動器を埋め込んでいる。

　大阪南労働基準監督署は昨年１０月に労災認定し、休業補償の給付決定をしている。