- お電話での
お問い合わせ - 03-5614-8480
コラム
秋田で「なまはげ」の成り手募集中、月給20万5800円
2012年3月29日 公開 / 2014年7月31日更新
皆さんこんにちわ
社会保険労務士の庄司英尚です。
秋田県男鹿市で緊急雇用創出事業を活用した
ちょっとユニークな求人が話題になっています。
ずばりそれは「なまはげ」の成り手なのですが
月給20万5800円と決して悪くはない金額です。
もちろん男鹿市在住という条件はありますが、観光PR
で街を盛り上げたい方にはぴったりです
今回はいいPRになったと思いますし、全国でも
似たような緊急雇用創出事業があるはずです。
人事労務関連は、最近なかなかいい明るいニュース
がない中でちょっと熱い何かが感じられるような
ニュースということで取り上げてみました。
男鹿市 観光情報サイトより
【雇用期間】平成24年4月2日~平成25年3月31日
【勤務形態】フルタイム
【雇用人数】3名
【活動内容】
・県やJRなどが主催する県内外での駅を中心とした観光PRイベントへのなまはげパフォーマンス
・観光団体の受け入れなどおもてなし活動
・男鹿市で開催されるスポーツ大会などへの参加
・団体やコンベンションなどの宿泊を伴うことを想定したなまはげお出迎えサービス
・男鹿市観光協会が主導して実施するPR活動
・半島内観光拠点でのなまはげふれあいサービス
・なまはげ宿泊ツアーなどへの対応
・その他
j-cast ニュースより
秋田県の男鹿市観光協会は、伝統行事である「なまはげ」の成り手を募集している。
仕事内容は、県やJRが主催する観光PRイベントでの、なまはげパフォーマンスや、スポーツ大会への参加、なまはげお出迎えサービスなど幅広く、パソコンのスキル(エクセル、ワード)と普通自動車免許が必要だという。フルタイム勤務で、月給は20万5800円、年齢不問・週休2日。
今回の「なまはげ」の求人は、男鹿市の緊急雇用創出事業を活用したもので、男鹿市在住の、東日本大震災の被災者および2011年3月11日以降に離職したひとが対象だ。男鹿市観光協会は「秋田県内在住でなまはげを演じたことがある方。男鹿の観光を盛り上げていきたいという方。なまはげに熱い思いをお持ちの方はぜひご検討下さい」としている。詳細は男鹿の観光情報サイトで。
本日もコラムを読んでいただきありがとうございました。
■【日本橋ではたらく人事コンサル会社の社長ブログ】
■私の取材プロフィール
■経営者にためになる、お得なコラム満載 直近コラム 15件
株式会社アイウェーブ のホームページ
http://www.iwave-inc.jp
中央区日本橋人形町2-32-4 人形町ロータリービル2F
株式会社アイウェーブ
庄司社会保険労務士事務所
庄司 英尚
関連するコラム
- 猫の手 採用 からの脱却 2013-12-15
- 「新卒の4月採用の新入社員が、もう辞めたけど、何か?」 2016-05-10
- 「喫煙者は採用しない」 星野リゾートの採用ページが話題 2012-11-13
- 始期付解約権留保付労働契約とは 社会保険労務士の腕の見せ所 2011-06-08
- 朝日新聞にコメント掲載 親も一緒に入社式…って時代の流れなの? 2015-04-22
コラムのテーマ一覧
- 働き方改革 労働時間削減
- 社会保険労務士(社労士)の選び方
- 問題社員・不良社員・ローパフォーマー
- アイウェーブ関連
- ワークライフバランス
- 出産・育児休業・男女雇用機会均等法
- セクハラ・パワハラ
- 退職・解雇
- 新卒採用・採用
- 社会保険(健康保険・厚生年金)
- 労働時間
- 仕事・業務依頼
- メディア掲載・執筆
- 労災保険
- 雇用保険
- ブラック企業
- メンタルヘルス・うつ病対策
- 過重労働
- 人事制度・評価制度
- 休職
- 就業規則、各種規程
- 助成金
- 年次有給休暇・特別休暇
- 身元保証書
- 始末書・業務指導書
- 人事労務情報全般
- 雇用契約・労働契約
- 退職金・企業年金
- セミナー・講演・研修
- 出向・転籍・在籍出向
- 転勤・人事異動
- 人材育成・人材開発・人材教育
- ユニーク制度・社内制度
- パートタイマー・アルバイト・短時間労働者
- 契約社員・有期契約社員・臨時社員
- 社会保険労務士・社労士・社会保険労務士会
- 残業代不払い・未払い賃金・サービス残業
- 賃金・給料・給与
- 給料計算・給与計算
- 高齢者雇用・継続雇用・嘱託社員・再雇用
- 労働組合・ユニオン・団体交渉
- スポーツ・エンタメ
- 外国人雇用
- 労使トラブル・労使紛争
- 判決・判例紹介
- 派遣・派遣社員・派遣会社
- 労働基準監督署・労働局
- ハローワーク・公共職業安定所
- 日本年金機構・年金事務所
- 全国健康保険協会・協会けんぽ
- 健康保険組合・健保組合
- 労働市場・賃金調査
- 雇用調整、リストラ、倒産
- 懲戒処分・減給・出勤停止
- 健康診断・産業医
- 自転車通勤
- 休日・休暇・休憩
- 経営戦略・経営管理・マネジメント
- ビジネス・時事一般
- 節電・サマータイム制・省エネ
- 社内預金制度・財形貯蓄制度
- 障害者雇用・障害者雇用率・障害者雇用納付金
- 年金給付・国民年金
- 震災関連・計画停電
- 厚生年金基金
- ダンダリン 労働基準監督官
- 直近のコラムまとめ
- 財務・経理・資金繰り
- 子ども・子育て拠出金 児童手当拠出金
カテゴリから記事を探す
庄司英尚プロへの
お問い合わせ
マイベストプロを見た
と言うとスムーズです
勧誘を目的とした営業行為の上記電話番号によるお問合せはお断りしております。