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庄司英尚

現場を大事にする社会保険労務士

庄司英尚(しょうじひでたか) / 社会保険労務士

株式会社アイウェーブ(アイウェーブ社労士事務所 併設)

コラム

社員の自転車通勤について押さえておきたいポイントとは? その1

2010年9月13日 公開 / 2014年7月31日更新

テーマ:自転車通勤

コラムカテゴリ:ビジネス


近年のエコブーム、健康のため、通勤電車の混雑を
避けるためなどさまざまな理由で会社への通勤に自
転車を使う人が増えてきています。

しかしながら、会社側としては無制限に自転車通勤
を容認してはいけません。基本的には、一般の会社
は、公共機関の乗り物を利用し、合理的な経路およ
び方法を用いて通勤させなければいけません。

どうして自転車通勤を簡単に容認しないのかといえば、
それはまず第一に事故の可能性が高まるからです。

被害者になるのと同時に加害者になる可能性もあるので
会社としてはそのリスクを避けるためには、当然原則
禁止するのがベストな選択になるわけです。

2つめの理由としては、会社側は自転車通勤で使う
従業員の自転車を置く場所を敷地内に設けることが
できないということです。

違法駐輪、特に駅前での放置自転車は、社会問題にも
なっており、それらに自社の従業員が関係していると
なると会社としても責任があるといえるでしょう。

今回は、自転車通勤について押さえておきたいポイント
としてお送りしましたが、次回もその2として書きたい
と思いますのでよろしくお願いします。



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