[経営コンサルティング]の専門家・プロ …34人
東京23区の経営コンサルティングの専門家・コンサルタント
東京23区に拠点を構える経営コンサルティングに携わる専門家、プロのプロフィール、実績、コラム、費用や口コミ、評判などから相談相手を探せます。経営コンサルティングでは「人」「モノ」「カネ」を最適化するマネジメントに即し、さまざまな課題を解決へと導きます。「資金繰り」「マーケティング」「新規事業」「人材育成」など経営コンサルティングを手掛ける経営コンサルタントは一般的に専門分野、得意とする業界を保有しています。昨今では顧客ニーズが多様化し、社内で保持する知識やノウハウだけでは課題に対して対処できないケースも増えてきているため、外部パートナーとして迎え入れることで社内へのノウハウの蓄積や人材育成へとつながります。経営コンサルティングは主に分析、戦略立案、進捗確認などから、研修などを提供します。報酬形態も課題に応じてプロジェクト毎のスポットコンサルティングやある程度の期間を想定した顧問契約などが存在します。 東京23区を拠点とする専門家・プロへお気軽に相談してみてください。きっといいパートナーとして課題解決にへとサポートしてくれるはずです。
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- このプロの一番の強み
- 自社開発のAIアプリも組み合わせて業務を低コストで効率化
[東京23区／経営コンサルティング]
AIを活用して業務をスピーディーかつ正確に。工数も減らし「健康経営」の実現へ
ITで中小企業らの業務効率化を支援する「イントロダクション」の代表・髙橋勇也さん。約50人のエンジニアと共にソフトウエアやシステムの導入および運用、AI（人工知能）アプリの開発などを手掛けています。...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- 業務効率化・AI支援
- 専門分野
- 金融, 証券, 保険, 通信, 製造, 物流, 人材, 小売, 美容 他要件定義, 基本設計, 詳細設計, 製造, 各品...
- 会社名
- 株式会社イントロダクション
- 所在地
- 東京都新宿区大久保二丁目5-22 セキサクビル6階
- このプロの一番の強み
- 業務に適した基幹システムの見直しで、中堅企業の変革を導く
[東京23区／経営コンサルティング]
目指す姿を見据えた基幹システムの導入支援で、組織を新たなステージへ
「基幹システムの保守期限がそろそろ切れる」「部門ごとのクラウドを統合したい」など、社内システムの入れ替えを検討していませんか。「ヴェールコンサルティング」代表取締役の大西亜希さんは、DXコンサルタ...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- DXコンサルタント
- 専門分野
- 会社名
- ヴェールコンサルティング株式会社
- 所在地
- 東京都千代田区丸の内1-11-1 パシフィックセンチュリープレイス丸の内13F
- このプロの一番の強み
- 会計と税務、経営相談によりトータルで企業の成長をサポート
[東京23区／経営コンサルティング]
経営の現状を客観的な会計データをもとに分析し、企業の安定的成長へともに歩む
「企業の安定的成長へ一緒に進んでいきましょう」と話すのは、東京都世田谷区の「加藤会計事務所」の代表・加藤一郎さん。公認会計士と税理士の資格を保有し、日々の取引や収支を記録・管理する会計と納めるべ...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- 公認会計士
- 専門分野
- 会社名
- 加藤会計事務所
- 所在地
- 東京都世田谷区
- このプロの一番の強み
- リスク対策で総合的な事業継続計画を提案し企業の繁栄に貢献する
[東京23区／経営コンサルティング]
災害リスク対策で”企業の事業存続を守る”危機管理プランナー。安全な暮らしを支える情報発信を
過去に経験した大きな震災。その時、事業を継続して運営できた企業と、全面ストップしてしまった企業とに大きく分かれました。また、建物の一部が倒壊し、残念ながら被害者が出たために、立件されずとも責任を...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- 宅地建物取引士、 ファイナンシャルプランナー
- 専門分野
- リスクマネジメント、不動産危機管理対策
- 会社名
- 有限会社藍流経営研究所
- 所在地
- 東京都杉並区方南1-51-6
- このプロの一番の強み
- マンション管理士・管理会社それぞれの経営者として支援
[東京23区／経営コンサルティング]
管理組合の善し悪しが、マンションの“住み心地”と“資産価値”を決定します
ご存知ですか？“住み心地”と“資産価値”を守るために専門家のアドバイスを活用する管理組合が増えていることを。「スクラッブ＆ビルドの時代は終わり、中古物件に人気が高まるなど、マンションは住み継ぐ時代へ...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- マンション管理士、 宅地建物取引士
- 専門分野
- ［株式会社メルすみごこち事務所］・理事会アドバイザー（毎月の理事会へ出席・助言する年間顧問業務）...
- 会社名
- 株式会社メルすみごこち事務所／株式会社クローバーコミュニティ
- 所在地
- 東京都渋谷区桜丘町29-33-603
- このプロの一番の強み
- 個々の企業に合わせた「人材活用」の仕組みづくりと組織活性支援
[東京23区／経営コンサルティング]
「社会を一歩でもより良い方向へ導くリーダーと組織」を人材マネジメントの変革を通じて支援する
人材育成や組織活性化の課題に対して、企業と働く人のために全力を尽くす人がいます。「バロンコンサルティング」の代表取締役の上村健作さんです。 「成果は数字にはすぐ現れません。でも、“組織は人こそが...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- 経営コンサルタント
- 専門分野
- 会社名
- 株式会社バロンコンサルティング
- 所在地
- 東京都港区南青山2丁目2番15号13F
- このプロの一番の強み
- マーケティング＆ビジネス戦略（事業開発・再生）エキスパート
[東京23区／経営コンサルティング]
変革期だからこそビジョンが必要。企業の処方箋、当社に任せて
循環型経済への志向や新型コロナウイルスの影響などで、価値観は多様化しています。利益追求の一辺倒では生き残るのが難しい時代、企業や自治体はどんな戦略を持ち、どんな目標に向かって進むべきでしょうか。...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- マーケッター
- 専門分野
- 1）経営戦略/新規事業開発・事業再生コンサル・経営ビジョン/中期事業計画策定、全社的ビジネス戦略とD...
- 会社名
- 株式会社スラプスティックカンパニー
- 所在地
- 東京都世田谷区経堂5-28-10
- このプロの一番の強み
- お客さまに最適で信頼のおける真の投資を中立的にアドバイス
[東京23区／経営コンサルティング]
お金の不安から解放されるために、「貯蓄から投資へ、資産形成へ」の安心な解決策を提案します
IFAという職業をご存知でしょうか。「独立系ファイナンシャル・アドバイザー」と言って、金融機関から独立して活動する資産運用コンサルタントのことです。特定の銀行・証券・保険会社に縛られないため、顧客と...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- ファイナンシャルプランナー
- 専門分野
- ● 金融商品仲介業務● 資産運用アドバイス（独立系）
- 会社名
- ジェニュイン・ジャパン合同会社
- 所在地
- 東京都中央区銀座1-15-13 VORT銀座residence804
- このプロの一番の強み
- 「ゼロベース思考」で新たな解決策を模索し、経営課題に向き合う
[東京23区／経営コンサルティング]
クライアントの考えを読み解く力、 問題を整理する力で、経営課題を解決に導く
会計基準や税制が改正され、労働関連の法令も厳格化。企業を取り巻く環境は常に変化し、ルールも厳しさを増しています。 「経営体質の強化や事業の拡大、業務の効率化など、経営者さまが抱える多種多様な悩...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- 公認会計士、税理士
- 専門分野
- 会社名
- 大野公認会計士・税理士事務所
- 所在地
- 東京都新宿区北新宿1-4-1
- このプロの一番の強み
- プロフェッショナル集団による質の高いサービス提供
[東京23区／経営コンサルティング]
コミュニケーションを大切に、会社の業績アップに貢献
オフィスと老舗が混在する街、日本橋人形町。人形町駅から徒歩1分という好立地に人事・労務のコンサルティングと人事・労務のアウトソーシングを手がける株式会社アイウェーブがあります。しかし、同社の社長兼...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- 社会保険労務士
- 専門分野
- ・人事、労務管理に関する相談 ・ワーク・ライフ・バランス コンサルティング ・就業規則や諸規定...
- 会社名
- 株式会社アイウェーブ（アイウェーブ社労士事務所 併設）
- 所在地
- 東京都中央区日本橋人形町1-4-1 内山ビル4F
- このプロの一番の強み
- 9つの得意分野で企業の売上と利益の向上に貢献する
[東京23区／経営コンサルティング]
社員やその家族など、「人を大切にする経営」を伝えるべく活動
企業の売り上げや利益の向上をサポートする「米倉経営研究所」代表の米倉早織さん。 「20以上の業務を“RPA（ロボティックプロセスオートメーション）”により自動化し、70〜90数％の作業時間を削減いたしまし...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- 経営コンサルタント
- 専門分野
- 会社名
- 米倉経営研究所
- 所在地
- 東京都港区虎ノ門4-1
- このプロの一番の強み
- 人当たりの良さ、話しやすさを全面に顧問先と良好な関係を構築
[東京23区／経営コンサルティング]
人当たりの良さ、親しみやすい性格で起業家のビジネスをサポートする税理士
2006（平成18）年の11月に施行された「会社法」により、最低資本金規制が撤廃され、資本金1円でも会社設立が可能になりました。結果、以前まで年間約2万社ほどだった株式会社設立数は、近年は約8万社に急増。し...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- 税理士、 ファイナンシャルプランナー
- 専門分野
- （法人の方）起業、会社設立法人税・所得税のご相談記帳・会計書類の照合月次資料の提出税務相談...
- 会社名
- 阿久津会計事務所
- 所在地
- 東京都渋谷区笹塚1-33-5
- このプロの一番の強み
- メガバンク・銀行出身の知見を生かしたコンサルティング
[東京23区／経営コンサルティング]
メガバンク出身の知見を生かした財務コンサルティングで、経営者の右腕として事業を支援
「企業がうまく銀行から借り入れを行うには、銀行と良好な関係性を築くことがポイントです。『アプローチがうまくいかない』『融資を断られた』という経営者や財務担当者を、全力でサポートします」 そう話...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- 経営コンサルタント
- 専門分野
- 金融×不動産（離婚、任意売却等）
- 会社名
- 株式会社エクシードコンサルティング
- 所在地
- 東京都中央区銀座一丁目
- このプロの一番の強み
- 採用の悩みに、求人応募数を数倍アップさせるノウハウを提供
[東京23区／経営コンサルティング]
採用に困らない飲食店づくりを導き、事業成長をサポート
「求人を出しても応募がない」「ほしい人材が来ない」など、人手不足に悩む飲食店は多いでしょう。 「インバウンド需要の拡大にもかかわらず、人手が足りず閉店を余儀なくされる店は少なくありません。採用が...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- 採用コンサルタント
- 専門分野
- 所在地
- 東京都品川区
- このプロの一番の強み
- 中国商標・中国知財に強い！
[東京23区／経営コンサルティング]
ビジネス戦略に合った知財制度の利用方法を提案。中国ビジネスに強みも
ビジネスが軌道に乗ったと思ったら、商品名が他の企業の商標を侵害していることがわかった。せっかく認知されてきた商品名を変えるわけにもいかず、パッケージやチラシ、看板などを作り直すには膨大なコストが...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- 弁理士
- 専門分野
- ビジネス戦略の視点から知財制度の利用方法を提案／国際業務に精通し、中国での商標問題にも対応／専門...
- 事務所名
- プロシード国際特許商標事務所
- 所在地
- 東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60 45階
みんなの声（クチコミ・評判）
2票弥左大志プロへの声
【研修】某信用金庫_営業力強化PGM（地域企業の成長...
【1】自分の業務にとって 生かせる点（抜粋） ■ 今回の研修では前回の振り返りのほか、差別化に関して詳しく話を聞くことができた。 差別化という...
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3票松本尚典プロへの声
売上の向上のご支援をお願いしたいと存じます
○お問い合わせ内容 昨年7月、業界初の・・・・・・・の会社を立ち上げました。 この先の・・・事業が広がる要素を踏まえて年内に一億達成を目指し...
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20代 ／女性
4票弥左大志プロへの声
【研修】某信用金庫_営業力強化PGM（地域企業の成長...
[Q. 「弊社」 及び 「担当者」のサービス・対応についてどのくらい満足していらっしゃいますか] 回答：大変満足 理由：渉外のスキルアップが共通...
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3票弥左大志プロへの声
【勝ちパターン標準化】某保険代理店_営業力強化PJ(...
- 商談全体の質を高める提案（差別化）とヒアリング：商談の「型」の確立と顧客心理に寄り添った提案・ヒアリング実践 - ■ お客様はどの商品がい...
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／男性
2票弥左大志プロへの声
【勝ちパターン標準化】某保険代理店_営業力強化PJ(...
- 商談全体の質を高めるヒアリングと関係構築：商談全体の質を高めるヒアリングと関係構築 - ■ 6ハードルというカタチで共通言語していただいたの...
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30代
／男性
2票弥左大志プロへの声
【研修】某信用金庫_営業力強化PGM（地域企業の成長...
【1】自分の業務にとって 生かせる点（抜粋） ■ まだ渉外担当になって3カ月であり、お客様との関係性を構築することから始める必要があり、今回の...
ビジネス
20代
／男性
この分野の専門家が書いたコラム
みなし大企業は補助金が対象外？定義・判定基準と確認手順をわかりやすく解説
2026-03-13
みなし大企業は補助金が対象外？定義・判定基準と確認手順を実務目線で解説 導入｜中小企業なのに「対象外」と言われる理由 「資本金も従業員数も中小企業の基準内なのに、補助金が“対象外”と言われました」 ...
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【エンゲージメント⑮】「忙しいけれど活気がある」組織と「忙しくて疲弊している」組織の決定的な違い：JD-Rモデルで読み解く、燃え尽きを防ぎ情熱を引き出すバランス設計 [(13) JD-Rモデル]
2026-03-13
前回の 職務特性 に加え、現代のマネジメントでは「ストレス」と「意欲」の両面を捉える必要があります。 今回は、仕事の負担（ 要求度 ）とサポート（ 資源 ）のバランスでバーンアウト（ストレス反応）を防ぐ「 JD...
中堅企業が使える補助金の探し方と申請のコツ【目的別チェックリスト付き】
2026-03-12
中堅企業でも補助金は活用できる？対象判定・探し方・申請フロー・採択率を上げる事業計画のコツ ズバリ言います。 中堅企業でも補助金は活用できます。 ただし、多くの制度は「中小企業中心」に設計されてい...
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職場の上司や先輩からのいじりはいじめ？パワハラとの境界線とは
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いじりとパワハラの境界線はどこにあるのでしょうか？また対処する方法は？社会保険労務士・産業カウンセラーの桐生英美さんに聞きました。
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都市部集中から「地方創生」「地域貢献」がキーワードとなる流れの中で、「ふるさと副業」は新たな働き方のモデルになるのでしょうか。社会保険労務士の桐生英美さんに聞きました。
コロナによる休業や失業で収入減。生活資金の救済措置など知っておきたいお金のこと
2020-05-08
コロナショックにより、多数の業界が休業や事業の縮小を余儀なくされています。お金のことで困ったときの救済制度などを、社会保険労務士の桐生英美さんに聞きました。
