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コラム一覧
MAXスピードで突き進むべし
2013-06-26
仕事に薄い会社があります。このような会社に限って、次の仕事が出てくるまでじっくりと今の仕事に取り掛かっていたりします。仕事に薄い時ほど、職人気質になったりします。そんなことをしていたら自身の生...
聞く耳持てば大繁盛
2013-06-25
ここのところお問い合わせやお見積もりが急増しています。特に多いのが現場改善についてです。製造業有り小売業有りサービス業あり特に「人」が係わる現場では「人一人の働き」が企業業績を大きく変えてしま...
身の丈（たけ）経営
2013-06-24
経営者の欲望の一つに会社を大きくしたいというものがあります。世間から成功者として認められるには①大きな社屋又は多店舗展開をする②従業員数をたくさんにする③売上を大きくするなどがすぐに思い起こされ...
起きて半畳寝て一畳
2013-06-23
欲とは、自分のものにしたい。手に入れたいという心を言います。これに対し向上心とは、現在の状態に満足せず、よりすぐれたもの、より高いものを目ざして努力する心を言います。（大辞泉より引用）「起き...
小さな会社の大企業病
2013-06-22
いわゆる大企業病があります。企業規模が大きいことで企業の発展が止まるどころか逆に衰退してしまう病気です。いわゆる大企業病があります。企業が大きいことで企業の発展が止まるどころか逆に衰退してし...
仕事の断舎利
2013-06-21
整理とは捨てること整頓とはいつでも誰でも取り出せること単なる整列ではないことはもう「耳タコ」状態だと思います。整理とは捨てること整頓とはいつでも誰でも取り出せること単なる整列ではないことはも...
自称「できる人」の落とし穴
2013-06-20
いわゆる「できる人」と呼ばれるがいます。一般的に「できる人」は決断が早く、行動力があり、成果を上げるのが上手だったりします。しかし、「できる人」は一歩間違うと「次元の違う人」になってしまい...
間違った優しさは人まで殺す
2013-06-19
我々会計事務所の人間は間違ったやさしさを持ってはいけません。ダメなものはダメ！を言わなければいけません。そうしないと経営者を死に追いやる（止められない？）可能性があるからです。コンプライアンス...
心を動かす褒め言葉
2013-06-18
LA BETTOLA da Ochiai（ラ・ベットラオチアイ）というイタンリアンのお店が銀座にあります。名古屋、富山にもあります。そのお店の名シェフ落合務さんの褒め言葉を耳にしました。シチュエーションは落合さん...
躾という財産承継
2013-06-17
挨拶をするルールを守る人を敬ううそをつかない当たり前のことですが最近できていないことが多いように思います。躾は誰がするものか。第一に家庭第二に学校ということになるでしょうか。躾で一番...
自社を選んでいただく裏付けは？
2013-06-16
私が講師をしたセミナーに参加された経営者様と話をする機会がありました。評価は「良かった」「基本的なことなのにできていなかった」「経営に対する考え方が甘かった」など、セミナー参加で色々考えてい...
保険という経営者責任
2013-06-15
我々税理士の仕事にはリスクマネジメントという分野があります。いわゆる企業経営上の危機管理です。東日本大震災でもリスクマネジメントの有無で明暗を分けた企業がたくさんあります。人間は自分の死に向き...
倒産予備軍
2013-06-14
倒産とは、信用を無くし支払うべき資金を調達できない状態を云います。金融円滑化法を使って条件変更をしている企業様は平時であれば倒産状態なのだという自覚をお持ちいただく必要があります。金融機関がサ...
出来る理由探しは幸せ探し
2013-06-13
某企業（建設）での経営改善会議の席上のことです。経営陣と採算性向上の為、営業から引渡しまでの日程を大幅短縮しようという話になりました。これを工務会議に諮ったところ結果は「できません」、「や...
間違ってはいけない原価削減法
2013-06-12
原価削減の話をすると直ぐに①人を減らす②給与カット③下請けイジメ④手抜きこんな答えを出す人がいます。原価削減の一番の方法は徹底的なミス・クレーム対策です。「徹底的な」です。中途半端はいけま...
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