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コラム
仕事の断舎利
2013年6月21日 公開 / 2021年3月2日更新
整理とは捨てること
整頓とはいつでも誰でも取り出せること
単なる整列ではないことは
もう「耳タコ」状態だと思います。
整理とは捨てること
整頓とはいつでも誰でも取り出せること
単なる整列ではないことは
もう「耳タコ」状態だと思います。
今回は、もう一歩踏み込んで
会社での仕事にその範囲を広げたいと思います。
忙しい忙しいを口癖にしている人に限って
他の人を認めようとしない傾向があります。
他の人を認めないから
なんでも自分でやらないときがすみません。
自分でやるから、できなくても言い訳ができてしまったりします。
自分の仕事を捨ててみませんか?
もちろん、放棄しましょうと言っている訳ではないのですから
勘違いは禁物です。
自分がやるべき仕事とそうでない仕事を区分けして
自分がやるべきでないものは徹底的に他人にやってもらうのです。
えっ!
そんなことをしたら人を雇わなければいけないって?
雇ってください。
ただし、現在いる部下で間に合わないならです。
まず、今いる部下の大半は自分の実力の半分も
力を出していないことが多いのです。
やり方がまずい、やらせ方がまずいからできていないのです。
「自分の仕事を部下にやってもらうと自分のやることがなくなってしまう・・・。」
なんて声が聞こえてきそうですが、
それが実態なのです。
自分の仕事だと思っているもののほとんどが
他人の仕事だったりします。
捨てるが勝ち!
一度、仕事の棚卸しをしたいですね。
今回は、もう一歩踏み込んで
会社での仕事にその範囲を広げたいと思います。
「忙しい忙しい」を口癖にしている人に限って
他の人を認めようとしない傾向があります。
他の人を認めないから
なんでも自分でやらないときがすみません。
自分でやるから、できなくても言い訳ができてしまいます。
自分の仕事を捨ててみませんか?
もちろん、放棄しましょうと言っている訳ではないのですから勘違いは禁物です。
自分がやるべき仕事とそうでない仕事を区分けして
自分がやるべきでないものは徹底的に他人にやってもらうのです。
えっ!
そんなことをしたら人を雇わなければいけないって?
雇ってください。
ただし、現在居る部下で間に合わないならです。
今居る部下の大半は自分の実力の半分も力を出していないことが多いものです。
やり方がまずい、やらせ方がまずいからできていないのです。
「自分の仕事を部下にやってもらうと自分のやることがなくなってしまう・・・。」
なんて声が聞こえてきそうですが、それが実態なのです。
自分が本来やるべき仕事から逃げているだけなのです。
自分の仕事だと思っているもののほとんどが
他人の仕事だったりします。
捨てるが勝ち!
一度、仕事の断舎利をしたいですね。
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