[人材育成・社員研修]の専門家・プロ …210人

全国の人材育成・社員研修の専門家・コンサルタント

（全210人）

人材育成・社員研修は、企業が継続的に発展し続けるために必要不可欠なものの一つです。あらゆる業界で人手不足となっている現状で企業が成長を維持するためには、社内の人材を育成することにより生産性の向上を図ることが、現実的な選択肢となっています。また、自社の将来的なビジョンを踏まえ、それを実現するために必要な人材を育成することが重要であり、「企業の経営戦略を実現するためのツール」とも言えます。一般的な例としては、「リーダーシップ」や「コミュニケーション」能力の向上を目的とした、比較的幅広い層を対象にする研修があげられます。また、「BCP（業務継続計画）」や「外国人社員向け人材育成」など、受講対象を限定した研修もあります。専門的な内容の研修は外部講師に依頼することが多いですが、研修内容によっては社内の担当部門の社員や人事担当部門の社員が講師をつとめるケースもあります。この他にも、新卒社員や若手社員のビジネスマナー研修や、外資系企業や英語に力を入れている企業では英会話の研修を設けている場合もあります。自社の将来的なビジョンを踏まえ、それを実現するためには何が足りないのか、何が必要なのかを考え、最適な研修を実施していくことが重要なポイントです。

職種別の特徴
研修の効果
クチコミ・評判

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桐生英美プロ（社会保険労務士、産業カウンセラー、経営コンサルタント）
中小企業の経営を支える人事総務コンサルタント

このプロの一番の強み: 人事問題を円満解決する「人の専門家」採用力育成コンサルタント

[東京都／人材育成・社員研修]

各申請から社員の心のケアまで。企業経営者の右腕として働く環境づくりに取り組む「社外人事総務部長」

　人呼んで「社外人事総務部長」。企業経営を人事労務・総務面からサポートするたしかな手腕に、中小企業の経営者たちが絶大な信頼を寄せる人物が麹町にいます。その人の名は、日本経営サポート株式会社の桐生英...取材記事の続きを見る≫

職種: 社会保険労務士、産業カウンセラー、経営コンサルタント

専門分野: 人材採用、人材教育、人事労務、賃金制度、退職及び解雇、リストラ、労基署対応（是正勧告等）

会社名: 日本経営サポート株式会社

所在地: 東京都千代田区麹町1-12-12 　4F

味水隆廣プロ（国際財務戦略コンサルタント）
分析と英語を得意とするビジネス戦略のプロ

このプロの一番の強み: 財務予測モデルの作成ノウハウが詰まった分析ツールを提供

[宮城県／人材育成・社員研修]

財務戦略からビジネスの未来を予測し、より良い経営判断を

　経営の意思決定に際して、将来見込める売り上げや利益をつかむことは重要です。財務分析と事業戦略を得意とする「漸コンサルティング」代表の味水隆廣さんは、独自の財務予測モデルテンプレートを構築。2022年5...取材記事の続きを見る≫

職種: 国際財務戦略コンサルタント

専門分野: 戦略分析、財務分析、国際ビジネス

会社名: 漸コンサルティング

所在地: 宮城県石巻市

浅賀桃子プロ（産業カウンセラー、心理カウンセラー）
働く人のメンタルヘルスを支えるカウンセラー

このプロの一番の強み: 元会社員の実際的な視点で、“働く人の心の健康”をサポート

[東京都／人材育成・社員研修]

一人ひとりの心のケアが、働く人・雇う人の未来を切り拓く。

　突然ですが、みなさんは元気な心で働けていますか？　職場に心の調子を崩している人はいませんか？　「私は大丈夫」「うちの会社にそんな人はいないよ」……そう思った人は、もしかしたら現実に気づいていないだ...取材記事の続きを見る≫

職種: 産業カウンセラー、心理カウンセラー

専門分野: ＜法人向け＞・メンタルヘルスカウンセリング（EAP相談窓口）・キャリアコンサルテーション・リワー...

会社名: ベリテワークス株式会社

所在地: 東京都東田端2-5-14 　クロコダイル第2ビル5階

長野淳子プロ（講師、司会者、アナウンサー）
生きた言葉のプロ

このプロの一番の強み: 3000件以上の司会経験をもとに「生きた言葉」をお届けします

[宮城県／人材育成・社員研修]

言葉の力で自分も周りも幸せに

何気ないひと言に、癒されたり、奮起したり、涙したり―そんな「言葉の力」を感じたことは、だれもが一度はあるのではないでしょうか。「ステージ・アップ」の代表、長野淳子さんは、その言葉の力を生かして人々...取材記事の続きを見る≫

職種: 講師、司会者、アナウンサー

専門分野: ◆司会活動　テレビやラジオ番組のナレーションやCMをはじめ、結婚披露宴・賞味会・　講演会・演奏...

会社名: ステージ・アップ

所在地: 宮城県仙台市泉区

土田茂プロ（ファイナンシャルプランナー）
独立系ファイナンシャルプランナー！家族の人生設計を支えるプロ

このプロの一番の強み: 保険だけ運用だけなど「部分最適化」ではなく「全体の最適化」を

[秋田県／人材育成・社員研修]

「子育て家族」の家計見直しとライフプラン設計で、未来を守るファイナンシャルプランナー

　「自分と家族の10年先、30年先の生活を考えたことがありますか？」とメッセージを発する「ライフ・デザイン・ラボ」の土田茂さんは、秋田では珍しい「独立系のファイナンシャルプランナー（以下、FP）」として...取材記事の続きを見る≫

職種: ファイナンシャルプランナー

専門分野: 個人向け：ライフプラン相談(家計、老後資金、教育資金、住宅資金、保険、投資、相続など）企業向け：...

事務所名: ライフ・デザイン・ラボ

所在地: 秋田県秋田市将軍野東1-7-86

山岸裕始プロ（子育て支援）
地域と繋がりながら子育てしやすい未来を創るプロ

このプロの一番の強み: 子育て支援を通して何かをやりたいという人を応援する

[長野県／人材育成・社員研修]

多様性を認め共に育つ環境が、地域を発展させ心豊かな子どもを育む

　「子育ては地域のみんなが関わってやった方がいいと考えています。人間が成長していく上で、いろいろな方とふれあいながら育って行くことは当たり前のことで、母親と子ども二人だけの育児という状況は、人間の...取材記事の続きを見る≫

職種: 子育て支援

専門分野

会社名: 一般社団法人信州子育てネット

所在地: 長野県長野市三才2280-1

伊東達也プロ（社会保険労務士）
人事労務コンサルティングと助成金活用のプロ

このプロの一番の強み: 人事労務コンサルティングと助成金活用で人に関する問題を解決

[宮城県／人材育成・社員研修]

あなたの会社の「人」に関する問題をズバッと解決！

　経営する会社の規模にかかわらず、経営者の方が直面するのが、『人』に関する問題。そんな会社の『人』に関するお悩みを、さまざまな助成金制度を活用しながら解決してくれるのが、社会保険労務士の伊東達也さ...取材記事の続きを見る≫

職種: 社会保険労務士

専門分野: ■人事労務コンサルティング（人事労務の問題点を洗い出し、解決方法を提案）■助成金申請（助成金の提案...

会社名: 株式会社 HRMコンサルティング（社会保険労務士　伊東事務所）

所在地: 宮城県仙台市青葉区中央4-6-1 SS30 23F

竹内和美プロ（キャリア形成を支援する研修講師、人事コンサルタント）
人づくりを軸に組織の可能性を広げる研修講師

このプロの一番の強み: オーダーメイドカリキュラムで組織の人間関係を改革

[愛知県／人材育成・社員研修]

一人一人の可能性を最大限に引き出し、キャリアデザインをサポート

「最近の若者は、個人主義で何を考えているかわからない」「幹部候補がなかなか育たない」「女性管理職を増やしたいけど、上手くいかない」こんな悩みを持つ経営者は多いのではないでしょうか。　「株式会社...取材記事の続きを見る≫

職種: キャリア形成を支援する研修講師、人事コンサルタント

専門分野: 【専門分野】●企業の中間管理者育成●企業内コーチの養成●キャリアコーチ養成●コミュニケーション改善

会社名: 株式会社オフィス・ウィズ

所在地: 愛知県半田市葭谷町1-50-1

内田朱美プロ（講師、カラーコーディネーター）
色の力で人と社会を救うカラーセラピーコンサルタント

このプロの一番の強み: 現代の複雑な人間関係を色で読み解き、色彩心理学で円滑へ導く

[東京都／人材育成・社員研修]

企業を成長させるのは人の力。経験豊富なカラーコンサルタントがマンパワーを引き出し企業力アップ！

　「色彩学というとファッションをイメージする方が多いと思いますが、色は人を動かす力になることをご存知ですか？契約社員やパート社員など、さまざまな雇用形態が集まる現代の企業は、人のマネジメントがとて...取材記事の続きを見る≫

職種: 講師、カラーコーディネーター

専門分野: セラピスト　カウンセラーレイキヒーリングコンサルタント

屋号: カラールーム　Enchante（アンシャンテ）

所在地: 東京都杉並区荻窪

森田都プロ（アナウンサー、講師）
美しい日本語の習得で魅力的な話し方に変化させるアナウンサー

このプロの一番の強み: 話し方のスキルアップと、発声練習でアンチエイジングのお手伝い

[東京都／人材育成・社員研修]

美しい日本語と魅力的な話し言葉で、あなたの印象をアップ！

「アナウンサーとしての専門知識を社会に還元し、美しく魅力的な日本語を話す人たちを増やしたい」このような理念のもと活動されているのは、フリーアナウンサーの森田都さんです。　元FM東京のアナウンサーで...取材記事の続きを見る≫

職種: アナウンサー、講師

専門分野: ● 朗読、話し方、読み聞かせ指導● 人間関係を円滑に保つための言葉遣い、態度の指導● 番組パーソナリ...

屋号: 美・言の葉サロン

所在地: 東京都練馬区

小菅昌秀プロ（社員研修サービス）
クレーム対応・コンプライアンス・ハラスメント研修のプロ

このプロの一番の強み: 現場の実態に即した納得度の高い社員研修

[三重県／人材育成・社員研修]

クレーム対応やコンプライアンス、ハラスメントに関する社員研修で、生き生きと働ける組織づくりを

　労働人口が減少していく日本において、人材確保と育成は、企業にとって大きな課題の一つです。「クレーム対応・不当要求対応」「コンプライアンス」「ハラスメントにならないマネジメントと指導」といった、組...取材記事の続きを見る≫

職種: 社員研修サービス

専門分野: クレーム対応　難苦情・不当要求対応　コンプライアンス　ミス防止ハラスメントにならないマネジメント...

会社名: サミット人材開発株式会社

所在地: 三重県津市一身田豊野1049

西村博プロ（セミナー講師）
ほめるマネジメントで中小企業を元気にするプロ

このプロの一番の強み: 売上がアップする「ほめる」ビジネススキルを実践指導

[徳島県／人材育成・社員研修]

トップが変われば社員は変わる。「ほめるマネジメント」で成長企業へ

　「どれだけいいサービスや商品があっても、人材育成ができないと会社は立ち行かなくなります」　こう話すのは、車検専門店、自動車販売店、脱毛サロンの3店舗を営み、経営コンサルタントとして活動する西村博...取材記事の続きを見る≫

職種: セミナー講師

専門分野

会社名: 有限会社西村自動車

所在地: 徳島県三好郡東みよし町加茂1869-11

増谷淳子プロ（人材育成コンサルタント）
自立型の「人間力」を育む人材育成コンサルタント

このプロの一番の強み: 自ら気づき、考え、行動して成果を上げる自立型の「人間力教育」

[大阪府／人材育成・社員研修]

自ら気づき、考え、行動し、周りを巻き込んで成果を上げる自立型の「人間力教育」を提唱

　「先日、とある社長さまとお話をさせていただく中で、営業がどんなに数字を上げたとしても、『“誠実、親切、正直”という経営理念が実現できていなかったら、ここで働く意味はないですよと、社員に伝えました』...取材記事の続きを見る≫

職種: 人材育成コンサルタント

専門分野

会社名: 株式会社ソフィアパートナーズ

所在地: 大阪府大阪市阿倍野区播磨町1丁目8-22-903

牧草大輔プロ（経営コンサルタント）
小規模事業者の経営と精神面をサポートするプロ

このプロの一番の強み: 20人以下の企業に心のしくみを活かしたマーケティング戦略

[京都府／人材育成・社員研修]

従業員20人以下の中小企業を対象に、事業の成長と経営者の心の安らぎをサポート

　「小さい会社では、社長一人が自社の命運を左右する決定権を担っています。決断に迷う時も周囲に相談できる人がおらず、孤立感を感じている方も少なくありません。当方は従業員20人以下の会社を対象に、経営者...取材記事の続きを見る≫

職種: 経営コンサルタント

専門分野

会社名: 株式会社ビジョンサポート

所在地: 京都府京田辺市松井ヶ丘4-1-7

三上友子プロ（キャリアコンサルタント）
求職者の声から企業の採用・人材育成をサポートするプロ

このプロの一番の強み: 年間1万件以上の求職者相談から、企業と働く人をつなぐ

[青森県／人材育成・社員研修]

働く人の生の声を企業に届け、働きやすい環境づくりや採用活動、人材育成をサポート

　「費用をかけて採用活動をしても人が集まらない」「入社してもすぐに辞めてしまう」「社員がなかなか育たない」　そんな人材に関する企業の困りごとに応えているのは、青森県弘前市にオフィスを置く「I・M・S...取材記事の続きを見る≫

職種: キャリアコンサルタント

専門分野

会社名: 株式会社I・M・S

所在地: 青森県弘前市土手町134-8

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専門職種一覧

キャリアコンサルタント

キャリアコンサルタントは労働者の職業の選択、職業生活設計または職業能力の開発及び向上に関する相談に応じ、助言及び指導を行います。「自分の適性がわからない」「自身の能力や関心に合った仕事をしたい」といった労働者の悩みを、コンサルティングを通じて解決に導きます。自己理解を深めるとともに、社会にあるさまざまな職業を理解することにより、主体的な職業選択につながります。

研修講師

講師は研修等の受講者に対して、内容をわかりやすく伝えるプロの話し手です。クライアントと入念な事前打合せ・準備を行い、依頼内容に応じた最適な研修等を実施します。「リーダーシップ」や「コミュニケーション」といった一般的な課題から、「BCP（業務継続計画）」や「外国人社員向け人材育成」などの個別の課題まで、専門的な立場からの適切な理論や手法の提供、助言により解決に導きます。状況に応じた最適な研修等を実施することにより、生産性の向上・企業の継続的発展につながります。

経営コンサルタント

経営コンサルタントはマーケティングやマネジメント、資金繰りなど、企業経営に必要な戦略の提案・指導・支援をします。企業が抱える課題について、情報収集・問題分析を通して適切なコンサルティングを行い、「売上が伸びない」「資金繰りが上手くいかない」「人材の獲得・育成が進まない」といった、経営に深く関わる課題を解決に導きます。法務、税務、金融、ITなど、さまざまな専門分野の知見から支援してくれるコンサルタントもいます。第三者であり専門家の視点を経営に取り入れることが、企業活動の発展につながります。

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期待される効果

コミュニケーション力の向上

仕事はさまざまな人との連携によって目標達成に向かいます。社内間のコミュニケーションは必須となり、連携の良しあしが成果を左右するケースも少なくはありません。上司とのコミュニケーションから社員間での言葉の使い方、部下の指導についてなど、対象となるマネジメント層によってテーマ、指導内容は異なります。社内間のコミュニケーショントラブルの低減へとつなげていきます。

営業力の向上

企業の業績を左右する営業力アップは企業の永遠の課題といえます。組織だった営業が求められる昨今の環境において継続的な営業に対してのインプットと行動変容は必須といってもよいでしょう。原理原則、パターン化、成功パターンのナレッジによる組織営業力の向上など状況に応じた研修内容が複数存在します。業績向上とともに各個人の行動変容まで効果検証も含めてみていく必要があります。