[ビジネス]の専門家・プロ …38人
京都府のビジネスの専門家・コンサルタント
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[京都府/ビジネス]
社会保険労務士×公認心理師のダブルライセンスで、働く人に快適な職場づくりを支援
働き方の多様化や人手不足が進む中、従業員が心身ともに健やかに働ける環境づくりが求められています。メンタルヘルス不調やハラスメントは離職やトラブルの要因にもなり、健康経営を進める上でも企業が主体的...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- 社会保険労務士
- 会社名
- 舩越社会保険労務士事務所
- 所在地
- 京都府京都市左京区岩倉北池田町67-6
[京都府/ビジネス]
本音でぶつかり、話し合って……一緒に闘えるパートナーでありたい
事務所に入ると、女性の華やかな声に混じって「どうぞー!」と男性の大きな声が。この声の主こそ、京都・下京区「小川会計事務所」代表の小川修平さん。こちらまで元気が湧いてくるような明るさと、質問に全力...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- 税理士
- 専門分野
- ■会計監査業務月次決算書の作成から確定申告書の作成まで。 ■経営支援クレドを含めた経営理念の創出...
- 事務所名
- 小川会計事務所
- 所在地
- 京都府京都市中京区三条通高倉東入桝屋町53-1 Duce mixビルヂング5F 502
[京都府/ビジネス]
コミュニケーション力を高めるコーチングで介護現場を改善に導く
介護で大事なのは寄り添うこと。でも、どうすれば実践できるでしょうか。「インサイトハウス」の太田英樹さんは、介護・福祉業界に特化し、「コーチングコミュニケーション」をテーマに研修を行っています。...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- コーチングコミュニケーション講師
- 専門分野
- 高齢者介護・障害福祉分野人材育成分野
- 会社名
- 株式会社インサイトハウス
- 所在地
- 京都府京都市山科区椥辻番所ヶ口45-12 インサイトコート椥辻
[京都府/ビジネス]
22年の国税局勤務と社労士資格を強みに、企業の税務、労務をサポート
「税務はもちろん、労務のご相談にもお応えしたいと思い社労士資格を取得しています。労働者寄りの一方的な現行労働法制から法人を守る就業規則の準備や、人材トラブルが発生しそうな場面でのアドバイスなどもお...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- 税理士、 社会保険労務士、 ファイナンシャルプランナー
- 専門分野
- 国税局勤務の経験、税理士と社労士の資格を活かした顧客サポート
- 事務所名
- 齊藤究税理士・社会保険労務士事務所
- 所在地
- 京都府京都市中京区西ノ京銅駝町39-3
[京都府/ビジネス]
あらゆる社会の要となる女性をサポートするコーチ・コンサル
「『良き家庭はよき社会をつくる』逆に言えば、このギスギスとした現代社会は、元をたどれば家庭にたどり着くのではないかと私は思うのです」そんな言葉からぽつりぽつりと思いを話しはじめてくれたのが、「住環...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- 講師、 産業カウンセラー、 住宅建築コーディネーター
- 専門分野
- 【一般・企業研修】◇ 住環境ライフコンディショニング(一般・建築関係)◇ 関係性コンディショニング...
- 会社名
- 一般社団法人Self&Lifeコンディショニング協会
- 所在地
- 京都府京都市下京区仏光寺通烏丸東⼊上柳町331 タカノハスクエア
[京都府/ビジネス]
経営者の立場になり、共に成長する「攻め」の税理士
京都の神宮丸太町と伏見桃山の2ヶ所で税理士事務所を構える税理士法人 洛の代表、佐々木保幸さん。記帳や決算、申告といった会計・税務の本来の業務を行うだけにとどまらず、経営者や納税者の立場になって、経...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- 税理士
- 専門分野
- 〇法人・個人事業主のための会計・財務をサポートお客様のニーズと実情にあった高品質のサービスをご提...
- 事務所名
- 税理士法人 洛
- 所在地
- 京都府京都市左京区丸太町通川端東入東丸太町20-2
[京都府/ビジネス]
取り付け簡単!オリジナルデザインの幕・のぼりで集客力UP
のぼりや幕は、固定看板よりも軽量なので、店舗の入り口や建築現場などへの設置が簡単。また、取り替えがきくので、季節や商品の変化に合わせた告知も手軽にできます。そんな便利なのぼりや幕を作りたいと思っ...取材記事の続きを見る≫
- 専門分野
- 大型サイン製作販売各種看板製作販売建築用デザインシート製作販売のぼり製作販売
- 会社名
- 株式会社ハイタスク
- 所在地
- 京都府京都市右京区花園馬代町2-6 シェルビル2階
[京都府/ビジネス]
法令を遵守した管理体制を構築。労働生産性を向上させ、企業の成長を実現!
企業におけるコンプライアンス(法令遵守)が問われるようになって久しくありません。さらに、最近ではCSR(企業の社会的責任)にも注目が集まっています。これらのコンプライアンスやCSRといった課題は、企業...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- 社会保険労務士
- 専門分野
- 各種分析サービスによる管理体制の構築(残業代未払いの見直し、コンプライアンス(法令遵守)の徹底など)
- 事務所名
- みやこ社会保険労務士事務所
- 所在地
- 京都府京都市下京区 松原通烏丸西入玉津島町316番地2 川南ビル4階
[京都府/ビジネス]
相続税納付に困らない相続へ。税理士による総合サポート
相続税の課税対象者は2015年の税制改正以降、5%未満から約10%へと増えました。相続は一部の資産家だけの問題ではありません。京都市中京区で「京都相続おまかせデスク」を運営する「烏丸会計事務所」代表で税...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- 税理士・行政書士
- 会社名
- 税理士法人烏丸会計事務所
- 所在地
- 京都府京都市中京区手洗水町659番地 烏丸中央ビル6階
[京都府/ビジネス]
経営者の悩みを共有し、一緒に発展するビジネスパートナー
名神高速大津インターから車で約3分。滋賀県大津市の見晴らしのいい高台に、「社会保険労務士法人 幸和会 松山労務管理」があります。ここは2004年に滋賀県で初めて法人化した社会保険労務士事務所。代表社員所...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- 社会保険労務士
- 専門分野
- 人事・労務管理全般(各種規則作成、法令書類作成、労務事務代理、個別労働紛争解決あっせん、人事労務...
- 会社名
- 社会保険労務士法人 幸和会 松山労務管理
- 所在地
- 滋賀県大津市本宮2丁目20-10
[京都府/ビジネス]
人材開発支援を通じて人と企業の成長を促し、“新たな景色”へと導く
京都を拠点に、人と企業の成長を目指して、経営課題の解決と人材育成の両面からアプローチする「キャリアリーダーシップラボ」。 代表の森田祐司さんは、20年以上にわたり人材開発に携わるなかで、延べ5000...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- 人材開発・組織活性化専門コンサルタント
- 会社名
- 株式会社キャリアリーダーシップラボ
- 所在地
- 京都府京都市下京区仏光寺通烏丸東入上柳町331 タカノハスクエア4F
[京都府/ビジネス]
京都の幸せ老後設計士。成功のノウハウをセミナーでも伝える
厚生労働省が2014 年7月に発表した平均寿命は、男性80.21歳、女性86.61歳です。定年後には約20年の人生が待っていて、例えば1ヶ月の夫婦の生活費が20万円なら、20万×12ヶ月×20年=4800万円が必要に。老後の年金...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- 保険コンサルタント、 ファイナンシャルプランナー、 経営コンサルタント
- 専門分野
- 生損保総合保険の相談・販売、セミナー講師(長年の保険営業での経験を生かし、経営者の仕事を明確にし...
- 会社名
- 有限会社アイエスコンサルティング
- 所在地
- 京都府京都市南区東九条北烏丸町18-4
[京都府/ビジネス]
経営の問題から個人のライフプランまで、多彩な相談内容に応じます
京都市内で税理士事務所を運営する木下隆一さん。税務に携わって約20年のキャリアを生かし、現在は相談に重点を置いて、事業主のビジネスを支援しています。 「事業主が考えた計画は、その通りにいかないこと...取材記事の続きを見る≫
- 専門分野
- ●税務・記帳指導 ・税務調査立会い・決算業務 ●会計・月次決算のご指導(巡回監査) ・会計処理...
- 事務所名
- 木下隆一税理士事務所
- 所在地
- 京都府京都市左京区若王子町12-5
[京都府/ビジネス]
京都府内に4拠点を展開。人事労務を共に考え、企業の成長を支える
舞鶴、丹後(与謝野郡)、そして京都市下京区と右京区に計4つの事務所を構える「A(エース)社会保険労務士法人」。2025年現在、約30名のスタッフとともに、約600社と顧問契約を結び、京都府内の企業を中心に人...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- 社会保険労務士
- 会社名
- A社会保険労務士法人
- 所在地
- 京都府京都市下京区鶏鉾町480 オフィスワン四条烏丸
[京都府/ビジネス]
人と企業のポジティブな関係づくりで、「仕事が楽しい」と誰もが言える社会へ
「『仕事って楽しい』と誰もが言える社会の実現」を理念に掲げる「ラシク」代表取締役の黒野正和さん。企業研修とポジティブ心理学講座、キャリア支援の3本柱で、事業を展開しています。 企業のニーズが高い...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- 人材教育コンサルタント
- 会社名
- 株式会社ラシク
- 所在地
- 京都府京都市中京区天神山町280番地 石勘ビル5階
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日経新聞によると、66%の人が消費税率10%への再引上げに反対している。しかし、再引上げができなかった場合、社会保障費関連の財源を失うことに。消費税率の10%への再引上げを実施するメリットを解説。

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