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リスペクトする姿勢を呼び掛け、社会の変革にも揺るがぬ事業運営をサポート
「長引く経済の低迷や人材不足により、厳しい状況にある中小企業にとって、外国人労働者の活用は欠かせないテーマになりつつあります。雇用する際に必要な就労ビザ取得の条件や申請方法、職場環境の整備につい...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- 行政書士
- 事務所名
- 行政書士わたなべ事務所
- 所在地
- 東京都墨田区江東橋4-27-14 楽天地ビル3階
この分野の専門家が書いたコラム
これからも増える在留資格とこれからは減る在留資格は・・・?
2026-09-17
これはあくまでも予想です。そして、ここ3~5年くらいの間の予想です。 増えていく在留資格が、育成就労や特定技能などの技能系と、留学生。減っていく在留資格が技術・人文・国際(いわゆる技・人・国)だと予想しています。 ...
法令違反
2026-09-16
特定技能を雇用し、かつ監督対象となった事業場の76.5%が法令違反をしている、という記事を読みました。読んだ記事はこちら。 う~ん。無免許でフォークリフトを運転させたとか、健康診断の結果について産業医の意見を聞いて...
留学生の資格外活動の個別許可
2026-09-15
留学生の資格外活動の個別許可について。 留学生が就業体験を目的とするインターンシップに従事するとして週28時間を超える資格外活動に従事する場合が、これに当たります。 ちなみに留学生のアルバイトは「資格外活動...





