[人材育成・社員研修]の専門家・プロ …4人
横浜市の人材育成・社員研修の専門家・コンサルタント
横浜市に拠点を構える人材育成・社員研修に携わる専門家、プロのプロフィール、実績、コラム、費用や口コミ、評判などから相談相手を探せます。主に経営コンサルタント、研修講師、キャリアコンサルタント、マナー講師などが「社内コミュニケーション向上」「営業力の向上」など、企業の抱える課題と状況に応じた研修内容を提供します。人材育成・社内研修は中長期的な効果を発揮しますが、導入と同時に研修の効果をきちんと計測する仕組みも重要な」ポイントとなります。（1）研修の目的やねらいを明確にしていない（2）効果測定として何を測るのか決めていない（3）誰がいつ測定するか決めていないの3つに注意して人材育成を行っていくことが重要となります。横浜市を拠点とする専門家・プロへお気軽に相談してみてください。きっとよいパートナーとして課題解決にへサポートしてくれるはずです。
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横浜市×人材育成・社員研修
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- このプロの一番の強み
- 組織開発・人材開発の伴走サポートと実効性の高い支援
[横浜市／人材育成・社員研修]
変革の時代に、組織と人の成長を促すソリューションで新たな一歩を
社会や企業を取り巻く環境が大きく変化する中、人材定着や人材活用、サステナビリティへの対応などに課題を抱える中小企業は少なくありません。 「未来につながる選択肢を全ての人に」をコンセプトに、企業...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- キャリアコンサルタント
- 専門分野
- 会社名
- 株式会社シェアワーク研究所
- 所在地
- 神奈川県横浜市中区本牧町
- このプロの一番の強み
- 現場の声に寄り添い、信頼を整える伴走支援
[横浜市／人材育成・社員研修]
小規模事業者に“頼れる馴染みの世話役”の距離感で向き合う経営支援とコーチング
「日に100社単位で中小零細企業が倒産しているとのデータもあり、“多死社会”ともいえるのでないでしょうか。中でも家族経営の商店や小規模事業者には、その実情に即した支援が必要とされながら、家族にも、まし...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- 小規模事業者向け経営支援家
- 専門分野
- 会社名
- 株式会社平岡商店
- 所在地
- 神奈川県横浜市中区不老町1-2-1 中央第六関内ビル302 VIT横浜
- このプロの一番の強み
- 人生経験をベースに、悩み・問題解決に向けてサポート
[横浜市／人材育成・社員研修]
一人一人が輝く組織・社会づくりに貢献
みなとみらい線・日本大通り駅から徒歩5分、大さん橋や赤レンガ倉庫など開港時のヨコハマ風情が残る町並みを見渡す建物の一室にカウンセリング・ルーム「ピース・オブ・マインド」はあります。 「不安、孤独...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- 心理カウンセラー
- 専門分野
- 会社名
- 株式会社ピース・オブ・マインド
- 所在地
- 神奈川県横浜市中区本町1番地5-2 ロワレール横浜本町404
- このプロの一番の強み
- 強みを客観的に分析し35歳からの新たなキャリア戦略を構築
[横浜市／人材育成・社員研修]
目先の収入アップではなく生涯年収や幸福度を考えた、35歳からのキャリア支援
転職やキャリアチェンジは、人生の大きな岐路。年齢を重ねるほどに一歩踏み出すのにためらってしまうもの。「ビータップ」の代表であり、キャリアデザイナーの柳瀬浩之さんは、35歳からの新たなキャリア構築を...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- キャリアデザイナー
- 専門分野
- 会社名
- 株式会社ビータップ
- 所在地
- 神奈川県横浜市神奈川区栄町5-1 横浜クリエーションスクエア14F
みんなの声（クチコミ・評判）
1票村田真一プロへの声
自分の分析ができ、メンタルヘルスケアがしやすくな...
自分自身のメンタルケアについて振り返りながら考察していけたので、今一度自分の言動、行動パターンが分析でき、落ち込み防止セルフケアしやすく...
ビジネス
50代 ／女性
1票村田真一プロへの声
コミュニケーションと職場環境を良くすることが大事...
メンタルヘルスについては、職場環境に影響することが多いと感じました。上司と部下の間が話しやすい環境であれば部下も相談ができる。そして、部...
ビジネス
50代 ／男性
1票村田真一プロへの声
全従業員がメンタルヘルスと向き合う事が大事だと思...
メンタルヘルス研修では、社員の働き方や健康状態に十分な配慮を払うことが企業として重要な責務であることを改めて感じました。 また、経営陣だけ...
ビジネス
40代 ／男性
1票村田真一プロへの声
同目線でのコミュニケーションの大切さを再認識しま...
同じ目線でのコミュニケーションの大切さを再認識しました。プライベートな会話による相互理解の必要性も実感致しました。また、これまでメンタル...
ビジネス
30代 ／男性
1票村田真一プロへの声
指摘されないと分からなかったことを気づかされました
指摘されないと分からなかったことについて、気づかされた点が良かったです。例題があり、文章にすることで確認できた点もありました。事例検討、...
ビジネス
20代 ／女性
1票村田真一プロへの声
大変有意義な研修であったと思います
大変有意義な研修であったと思います。パワハラの内容に関しては、過去を振り返ると該当者がいたような気もします。パワハラはしている人は気がつ...
ビジネス
50代 ／男性
この分野の専門家が書いたコラム
会社の変化は、数字より先に現場に出ます
2026-06-03
「最近、なんとなく空気が違う。」 そう感じる瞬間はありませんか。 売上や利益には、 まだ大きな変化は出ていない。 それでも、 * 現場の会話が減った * 小さなミスが増えた * 判断が止まりやすくなった ...
「事務の人はAIで楽になる」は本当か。経営者が知っておくべき、もう一つのリスク
2026-06-01
「うちの会社にも生成AIを入れれば、事務作業が楽になるんじゃないか」 そう考えている経営者・管理職の方は多いと思います。確かに一面では正しい。データ入力・定型書類の作成・集計レポート……これらはすでにAIや...
売上はある。でも、なぜか安心できない。
2026-06-01
「忙しいですね。」 最近、社長と話していると、 そんな言葉から会話が始まることが増えました。 仕事はある。 売上も極端に悪いわけではない。 それでも、 「このままで大丈夫なのか」 という不安が、どこ...
