[人材育成・社員研修]の専門家・プロ …1人
倉敷・総社・備前の人材育成・社員研修の専門家・コンサルタント
岡山市に拠点を構える人材育成・社員研修に携わる専門家、プロのプロフィール、実績、コラム、費用や口コミ、評判などから相談相手を探せます。主に経営コンサルタント、研修講師、キャリアコンサルタント、マナー講師などが「社内コミュニケーション向上」「営業力の向上」など、企業の抱える課題と状況に応じた研修内容を提供します。人材育成・社内研修は中長期的な効果を発揮しますが、導入と同時に研修の効果をきちんと計測する仕組みも重要な」ポイントとなります。(1)研修の目的やねらいを明確にしていない(2)効果測定として何を測るのか決めていない(3)誰がいつ測定するか決めていないの3つに注意して人材育成を行っていくことが重要となります。岡山市を拠点とする専門家・プロへお気軽に相談してみてください。きっとよいパートナーとして課題解決にへサポートしてくれるはずです。
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[倉敷・総社・備前/人材育成・社員研修]
元ホテルマンが教える美しいマナーを身に付けて心豊かな毎日を
「マナーは相手への思いやりを表現するためのスキル。作法に込められた意味をきちんと理解したうえで身に付けると、人間関係を良好にし、豊かな心を育んでくれます」と話すのは、「人づくり・まちづくり・未来...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- マナー講師
- 専門分野
- ●「人生100歳時代」を豊かに生きるための講演※シニアライフアドバイザー、健康生きがいづくりアドバイ...
- 所属
- 人づくり・まちづくり・未来づくりプロジェクト ハッピーライフ創造塾
- 所在地
- 岡山県和気郡和気町父井原824番地
みんなの声(クチコミ・評判)
26票小原悦子プロへの声
【研修】次回も是非、自店のスタッフとともに小原講...
小原講師、本日はお忙しい中、このような貴重な機会を与えていただきまして、 ありがとうございました。 私自信、実行できていること、不完全なこ...
ビジネス
40代/男性
35票光畑浩美プロへの声
長年スッキリしないもやもやがありましたが、この講...
自宅でピアノを教えて14年、ご近所からピアノの音の事で苦情があり悩んでいました。 外に出て教えていける方法はないか・・と、いつも考え調べたり...
ビジネス
40代/女性
26票小原悦子プロへの声
【研修】小原先生のおっしゃる心地良い店空間を作っ...
本日は色々と勉強させていただくことができました。ありがとうございました。 まず、店舗に帰り、本日学んだことをできるところから改善していこ...
ビジネス
30代/男性
27票小原悦子プロへの声
【研修】毎日の接客の中で、とても多くのことが抜け...
毎日、お客様にお合わせすることを実行しているはずなのに、 とても多くのことが抜け落ちていることに気づきました。 あくまでもお客様としての対...
ビジネス
40代/男性
24票小原悦子プロへの声
【研修】お客様目線での対応とマナーを心がければ、...
研修では、自分がお客様へ与える印象について、改めて考えさせられました。 身だしなみはもちろん、お客様との会話一つで、会社全体を判断される...
ビジネス
40代/男性
31票小原悦子プロへの声
【研修】マナー研修で、相手への心配りを形として表...
この研修に参加させていただき、受講前には「マナー研修」というと、形にこだわるものであると言う先入観を持っていましたが、そうではなく、自分...
ビジネス
30代/女性
この分野の専門家が書いたコラム
マナーうんちく話2011《社会全体で再認識したい日本の文化や作法のすばらしさ》
2024-05-13
長年マナー講師として多彩なマナー講座をカルチャーセンター、公民館、学校、企業、病院、介護施設、地域コミュニティー、各種団体等で開催していますが、日本の礼儀作法や文化が著しく低下している気がしてなりません。 国際化...
マナーうんちく話2210《「母の日」に考えたい「母親に求められる作法」とは?》
2024-05-08
5月第2日曜日は母の日ですね。 1908年頃アメリカのアンナ・ジャービスという女性が、母の命日である5月9日に教会で追悼式を行い、参列者にカーネーションを配ったのが由来といわれています。 そして、その数年後にアメリ...
マナーうんちく話2209《初夏の初物で「粋」を楽しむ5月》
2024-05-01
まぶしい光の中、緑が一段と深さを増し、樹木の清々しい香りがほのかに漂ってきます。 この時期になると鶯も人に近くなり、我が家の庭木にやってきた鶯の鳴き声で目を覚ますときも多々あります。 田舎ならではの豊かなひと時です...
この分野の専門家が取り扱うJIJICO記事
連日の日大アメフト部謝罪会見。マナーとしてはどう評価すべきか
2018-06-01
誰も習ったことがない謝罪会見の仕方。どれが正解か不正解かわからないが、開かないと世間やマスコミが許さない。今話題の、あまり前例がない、たて続きに開かれた日本大アメリカンフットボール部の謝罪会見を、順を追ってマナーの視点で検証します。
新入社員の挨拶・自己紹介、好感を持ってもらえる方法は?
2018-03-26
新入社員入社の時期。新社会人になる人は職場で挨拶や自己紹介をする機会も多いでしょう。今回は、新入社員が気を付けたい、好感を持ってもらえる挨拶・自己紹介の方法を解説します。
失敗して炎上する謝罪と成功する謝罪、どう違う?本当の謝罪のマナーとは
2018-02-16
2000年頃から日本中のどこかで繰り返されるようになった謝罪会見。しかし、誠意のない謝罪がかえって悪印象を与えてしまうこともあり、なかなか謝罪のマナーについて改善の兆しは見えません。本当の謝罪とは何かについて考えてみます。
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1位岡山
講演会で大活躍!マナーと生きがいづくりのプロ
平松幹夫●講演会・セミナー講師 ●マルチマナー講師(接客・接遇マナー、ビジネスマナー、人間関係のマナー、社会生活のマナー、生活習慣のマナー、歳時記のマナー、訪問ともて成しのマナー、贈答のマナー、慶事のマナー、弔事のマナー、和食のマナー、洋食のマナー、立食のマナー) ●高校・専門学校・大学等の「職業講話」及び「マナー・面接指導」講師 ●中高年齢者の生きがいづくり&地域活性化講師 ●地域を元気にする講座講師 ●社員・職員の研修、スキルアップ講座 ●「幸せ婚」実現も熱烈応援中です。(岡山良縁創造クラブ主宰) ●シニアの幸せな再婚支援
人づくり・まちづくり・未来づくりプロジェクト ハッピーライフ創造塾
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エアライン流で魅力を磨き好感度アップにつなげるマナーのプロ
小原悦子・ビジネスマナー講師 ・接遇サービス講師 ・エアラインコース講師 ・秘書検定講座講師 ・大学院、大学、短大非常勤講師 ・トレーニングコーディネーター
ESA(イーエスエー)人材プロデュース
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3位岡山
留学と英語指導で一人一人の夢をかなえるプロ
井上直美
井上直美留学研究所
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