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- このプロの一番の強み
- 企業とシニア登録者双方の負担を軽減する仕組みを開発・展開
[南多摩／ビジネスその他]
シニアの豊かなキャリアと経験知を活用し、中小企業の経営課題への取り組みを支える
1980年代のバブル期から、崩壊とその後の浮き沈みの激しい日本経済を支えてきた世代もシニア期を迎えています。 これまでビジネスの最前線で活躍した50代後半以降の中には、リタイア後、都心から首都圏近郊に生...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- 人材サービス
- 専門分野
- 会社名
- 知見パワー株式会社
- 所在地
- 東京都町田市中町1-4-2
この分野の専門家が書いたコラム
三方よしの終焉
2024-04-26
近江商人の三方よしをご存じでしょうか。 『売り手によし、買い手によし、世間によし』を示す『三方よし』という表現は、近江商人の経営理念を表現するために後世に作られたものである。 時代が人とのWin-Winの関係で...
若手が辞める理由の「スキル・経験は得られない」はただの手段に過ぎない
2024-04-22
新卒で入社したばかりの社員が一日で会社を辞めてしまうニュースが最近話題になっている。 古い考えだと「今の若いものは根性がない」などとおっさん達は口を並べて今の時代に沿わない意見を述べるのが常だしマジョリティに...
再現性を目指して
2024-04-20
本日、経営者たちのフィードアップ会議（みんなで現状の課題を語らい、アイデアや共感をしブラッシュアップしていく）をしていました。 そんな中で会社の成長に対する課題が大きなテーマとなりそれを書きたいと思います。 --...
