[人材育成・社員研修]の専門家・プロ …1人
栗原市の人材育成・社員研修の専門家・コンサルタント
栗原市に拠点を構える人材育成・社員研修に携わる専門家、プロのプロフィール、実績、コラム、費用や口コミ、評判などから相談相手を探せます。主に経営コンサルタント、研修講師、キャリアコンサルタント、マナー講師などが「社内コミュニケーション向上」「営業力の向上」など、企業の抱える課題と状況に応じた研修内容を提供します。人材育成・社内研修は中長期的な効果を発揮しますが、導入と同時に研修の効果をきちんと計測する仕組みも重要な」ポイントとなります。（1）研修の目的やねらいを明確にしていない（2）効果測定として何を測るのか決めていない（3）誰がいつ測定するか決めていないの3つに注意して人材育成を行っていくことが重要となります。栗原市を拠点とする専門家・プロへお気軽に相談してみてください。きっとよいパートナーとして課題解決にへサポートしてくれるはずです。
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- このプロの一番の強み
- ヒーローが戦う相手は“無知・無関心・無視”
[栗原市／人材育成・社員研修]
夢を追い子どもや若者に未来を示すヒーロー。戦う相手は“無知・無関心・無視”
「大人の遊びゴコロで、子どもたちの未来をつくろう！」をミッションに、主にイベント事業で人々を楽しませる「HEROES'LABO・シン」の二階堂真悟さん。時に「本と挑戦のヒーロー・輝望閃詩（きぼうせんし）ダク...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- イベント・映像プロデューサー
- 専門分野
- 会社名
- HEROES'LABO・シン
- 所在地
- 宮城県栗原市若柳川南道伝前186-2
みんなの声（クチコミ・評判）
票小野由樹子プロへの声
MBTIを使った、自己理解のための講座に参加して
今後、より良く生きていくためにも「自分を知りたい」と思い、参加しました。 受けてみて、「人は違って当然だ」と頭で理解するだけでなく、心から...
ビジネス
30代 ／男性
票小野由樹子プロへの声
リーダーとして、何が必要かを学べた
自分自身の振返りも含め、内容がすんなり入ってきやすかったです。 「リーダーとは何か？」と普段忙しくてあまり考える機会もなかったので、良い機...
ビジネス
女性
票小野由樹子プロへの声
リーダー研修・注意するのが苦手だけれど
管理職として、人を動かすことはとても難しく、日々ストレスがたまると感じている。 また、自分は注意したり、叱ることが苦手でついつい避けてしま...
ビジネス
男性
票小野由樹子プロへの声
MBTIを使った、自己理解のための講座に参加して
リピーターとして受講しました。 自分自身の年齢からくる人生へ求めることへの変化が生じた部分や、ゴールの捉え方が変わっていると感じていて、今...
ビジネス
50代 ／男性
52票村山るり子プロへの声
「現場」で一緒にお客様の「生」の声が聞けました。
仕事の重要さ 現実に自分の仕事の責任、そして喜びに変化できました‼ わたくしは、会社の責任者が全てスタッフと一緒にお客様に喜んで...
ビジネス
30代 ／女性
票小野由樹子プロへの声
MBTIを使った、自己理解のための講座に参加して
もともとキャリアコンサルティングもお願いしていて、MBTIの講座が開催されることを知って参加しました。 類型論と特性論の違い、二律背反の考えな...
ビジネス
30代 ／女性
この分野の専門家が書いたコラム
職場の言葉で自分を責めてしまう前に｜人間関係とメンタルを守るコミュニケーション
2026-05-07
「上司のあの一言が、ずっと頭から離れない」「今日も自分を責めてしまった」 そんなふうに、職場での言葉のやり取りに疲れ果てて、私のところへ相談にいらっしゃる方が、本当に増えています。 同じ職場に長くいて、仕事に...
疲れってなんだろう？〜キャリアのある人生ほど疲れや不安の連発では？気がつくか気がつかないか？自分自身がみえないのが疲れをつないでしまうネガティブ感情〜
2025-07-12
今、変化ではあるが何に考え何に進めばいいのだろう？ 本年は、世界でも1925年から100年 そして、我が国日本においても昭和から100年という歴史的な年です。 昭和の時代は良かったなぁと思える反面 •...
働き方〜休み方にも影響することや働き方にも生き方でもあり、休み方ともいえるコミュニケーション能力を高めることの大切さ〜
2024-08-14
「ほめてあげたい」もちろん努力をきちんと認めることは必要な育成です。 ただし、世代間によって考え方が固執しているとわからないところが大いにある時代変化でもあります。 それは何故か？ もちろん、経験や世代間...
この分野の専門家が取り扱うJIJICO記事
「ほめて伸ばす」心理学‐NGなほめ方と効果的なほめ方の違いとは？
2021-01-26
やってはいけないほめ方と効果的にほめるコツを、キャリアコンサルタントで企業の人材育成支援などを行う村山るり子さんに聞きました。
PTAはブラック組織！保護者が不満爆発
2017-04-26
最近、PTAでのトラブルのニュースをよく目にします。働く女性が増えたことで、今までのようなPTA活動が難しくなってきているのが現状のようです。これからのPTA活動はどうすべきなのでしょうか？
自分が「モンスターペアレント」にならないための意識改革
2015-10-06
社会問題として取り上げられるようになった「モンスターペアレント」。情報過多による不安が蔓延する時代において、親は自分の意思を大切にしながら、自分勝手な振る舞いをあらためる意識改革が必要だと専門家。
