[人材育成・社員研修]の専門家・プロ …2人
前橋・伊勢崎の人材育成・社員研修の専門家・コンサルタント
前橋・伊勢崎に拠点を構える人材育成・社員研修に携わる専門家、プロのプロフィール、実績、コラム、費用や口コミ、評判などから相談相手を探せます。主に経営コンサルタント、研修講師、キャリアコンサルタント、マナー講師などが「社内コミュニケーション向上」「営業力の向上」など、企業の抱える課題と状況に応じた研修内容を提供します。人材育成・社内研修は中長期的な効果を発揮しますが、導入と同時に研修の効果をきちんと計測する仕組みも重要な」ポイントとなります。（1）研修の目的やねらいを明確にしていない（2）効果測定として何を測るのか決めていない（3）誰がいつ測定するか決めていないの3つに注意して人材育成を行っていくことが重要となります。前橋・伊勢崎を拠点とする専門家・プロへお気軽に相談してみてください。きっとよいパートナーとして課題解決にへサポートしてくれるはずです。
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- このプロの一番の強み
- ハラスメント防止や管理職教育に対応する実践型プログラム
[前橋・伊勢崎／人材育成・社員研修]
ハラスメント防止から職場風土改善へ MCC が届ける実践型コーチング
「部下やチームをまとめたいがうまくいかない」。そんな悩みに寄り添い、職場の関係性改善を支援しているのが「結惟（ゆい）」代表の鈴木結子さんです。国際コーチング連盟認定マスターコーチ（MCC）として3,00...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- コーチング
- 専門分野
- 会社名
- 合同会社結惟
- 所在地
- 群馬県前橋市日吉町4-31-1-705
- このプロの一番の強み
- 働く人を起点にハラスメントのない持続的成長企業をつくる
[前橋・伊勢崎／人材育成・社員研修]
「働きにくさ」を生む組織の常識と社会の常識のずれをチェックし調整
「ジャパンエンタープライズ」が提供するEAP（Employee Assistance Program/従業員支援プログラム）は、企業で働く人のメンタルヘルスや職場環境の改善を支援する仕組み。アメリカでは業務パフォーマンスの向上...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- EAPコンサルタント
- 専門分野
- 会社名
- ジャパンエンタープライズ株式会社
- 所在地
- 群馬県前橋市住吉町1-4-1 KAWABUILDING 301号室
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過去の経験から「品質管理は理想通り行かないもの」？このもやもやした暗黙知から導き出されたのがKATANA、TAKUMIプロンプト
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