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[東京その他／情報セキュリティ]
一人一人が“どう生きたいか”に寄り添い、自分の力を発揮することで企業成長へ
「“キャリアの専門家”であり、“人の専門家”でもある私たちが従業員の意欲と貢献度を高めます」と語るのは、「オフィス遠山」の代表・遠山えり子さん。国家資格のキャリアコンサルタントとして、企業に向けた組...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- キャリアコンサルタント
- 会社名
- オフィス遠山合同会社
- 所在地
- 神奈川県相模原市
この分野の専門家が書いたコラム
審査の現場から（その1）
2026-10-22
以前も書きましたが、私はS&A JAPAN株式会社でのISOに関するコンサルティングの他に審査員としての活動もあります。 今回からは審査を通して感じたことを書きます。 何回目でネタが切れるかわかりませんが、とりあ...
人材不足や人手不足の時代、中小企業の人的課題の実態と解決策
2026-10-21
中小企業の経営者と日々接していると、「人的課題」は採用難や人材不足だけでは語りきれないと感じる場面が増えています。若手社員がすぐ辞める、中堅社員が伸びない、指示待ちが増える・・・こうした現象は、どの企業でも静かに、...
介護現場の離職理由は人間関係 採用から定着へ 本音を拾う仕組み
2026-10-15
介護・福祉業界では「人手不足」が長年の課題と言われています。しかし、2026年の最新データを見ると、問題の本質は少し違う姿をしている気がします。 厚生労働省の調査では、介護職員の不足感を抱える事業所は65.8% に...
