長時間労働の上、過労死。役員にも損害賠償決定（日本海庄や）
10/17のコラムで、平成23年度における全国での不払い残業代が146億円になったことを記載しましたが、今回千葉労働局より千葉県の不払い残業代について発表がありました。
http://chiba-roudoukyoku.jsite.mhlw.go.jp/var/rev0/0062/7540/20121024133225.pdf
労働基準監督署の是正指導により100万円以上の不払い残業代を支払った企業が、33社、1億3千万円、そのうち1,000万円以上を支払った企業が2社あるそうです。
11月は、厚労省で「労働時間適正化キャンペーン」も実施されます。
http://www.mhlw.go.jp/bunya/roudoukijun/campaign.html
長時間労働、残業問題については、国としても対策を強化していくようですね。万が一労働基準監督署が来ても大丈夫なように労働時間（残業）については企業としてもしっかりと対策（10/17コラムご参照下さい）をしておく必要があるでしょう。
