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影山正伸

労務管理(給与計算含む)と人事・賃金体系整備に精通した社労士

影山正伸(かげやままさのぶ)

影山社会保険労務士事務所

影山正伸プロのコラム一覧:就業規則、作成・変更

 このところ、飲食店やコンビニでのアルバイト店員による不適切な写真投稿(冷蔵庫の中から顔を出して写真を撮ったり、アイスクリームケースの中で寝そべったり、、)により店舗の閉鎖や、商品の廃棄などに追い込まれる事件が相次いでいます。 このような従業員に対して「懲戒解雇」をする場合、...

改正「労働契約法」に伴う就業規則・雇用契約書の変更について、平成25年2月20日のコラムで解説しましたが、気を付けたいことがもう一点ございまして、改めて掲載しました。有期労働契約者が5年を経過して無期労働契約を申し込まれてしまうと、それを受け入れなければならない、ということは前コラ...

いよいよ、4月1日より労働契約法が改正されますが、対策は大丈夫でしょうか?私が一番気になっているのが、平成25年4月1日~5年経過した時点で、無期契約を希望されたら、次回契約より、無期契約に変換しなければならない、というものです。その際、就業規則や雇用契約書にて、「特別の定め」を設...

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