一緒に学びましょ‼

村山るり子

村山るり子

テーマ:接遇

おはようございます(^^)
寒波にも負けずにファイト\(^o^)/…もうすぐ春ですから…♪♪

法人・個人でもお気軽にマイベストを見て…と、お気軽にご相談くださいね。
人材育成は、何よりも元気になる企業、個人の前向きな要素です。


さて、本日のビジネスマナー。
'' 上司に接するときの常識 ,,

反発せずに無難に答える


愚痴っぽい性格だったり、話すことがその日によってコロコロ変わってしまうような…
ちょっと困った上司もいるかもしれません。
でも、そうした上司にいちいち反発していても、いいことはありません。

そうゆうときは、どうしたらいいでしょう?


感情的に応対すれば自分の立場を悪くするだけ。冷静に…。
仕事場の雰囲気も険悪になってしまうかもしれませんね。
「この間と、いうことが違ってます」などといいたい気持ちはグッと抑えて…

「申し訳ありません。ご指示を勘違いしたのかもしれません」などと答えたほうがいいでしょう。

ビジネスマナーにはいくつものシーンがあります。
そこで、何をどうしたら⁇を解決していくことが本来の接遇です。

マナーができても、いく通りの方々と接します。
そこが人間関係なのです。学びましょ‼お気軽にご連絡お待ちしてますよ♡

「マイベストプロ」を見て…と話してくださいね♡
わたくしは、地域の皆さんに良くなってもらいたいのです。元気になりましょ♡

もちろん、個人でのご相談も、どうぞお気軽にお話くださいね!

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村山るり子
専門家

村山るり子(キャリアコンサルタント)

ハート栽培

キャリアを伸ばすためのスキルアップはこれからの『人材教育・育成』には職種問わずに必要。関わり方や働き方に時代と共に必要な要因です。企業はもちろん、個人もプラス思考にもっていけることを研究しております。

村山るり子プロは河北新報社が厳正なる審査をした登録専門家です

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