[ビジネス]の専門家・プロ …2人
小田原市のビジネスの専門家・コンサルタント
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- このプロの一番の強み
- 優れた後進の技術者を育成し、日本のモノ作り業界に貢献する
[小田原市／ビジネス]
後進の優れた技術者を育成して日本のモノ作り業界に貢献する
「現状のままでは、日本のモノ作り業界(業種により)はかなり衰退していくでしょうね」と、ため息混じりに話すのは、ARAKE生産設計株式会社の荒毛一志さん。大手外資系メーカーで生産技術者として長年勤務し、20...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- 生産技術者
- 専門分野
- 会社名
- ARAKE生産設計株式会社
- 所在地
- 神奈川県小田原市栄町1-6-12 白バラビル3F
- このプロの一番の強み
- 技術者目線で、自社の強みから新規事業を生み出す方法を伝授
[小田原市／ビジネス]
イノベーション創出につながる研究開発を伴走サポート
自社からイノベーションを起こしたいという企業は多いでしょう。「藤井技術士事務所」代表の藤井隆満さんは、豊富な研究開発経験をもとに、新規事業創出のコンサルティングを行っています。専門とする半導体デ...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- 技術士
- 専門分野
- 講演会テーマ例■新規事業創出に向けた具体的な進め方とイノベーションへの公式■自社技術の洗い出しと...
- 事務所名
- 藤井技術士事務所
- 所在地
- 神奈川県小田原市曽比
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無期転換ルールと多様な正社員をどう対応するか 【第3部】中小企業が整備すべき労務管理
2025-12-29
こんばんは、マネジスタ湘南社労士事務所です。 今年最後のコラム「無期転換ルールと多様な正社員」第3部、今回は中小企業が整備すべき労務管理についてお話します。 はじめに 無期転換ルールや多様な正社員への対応...
無期転換ルールと多様な正社員をどう対応するか 【第2部】無期転換ルールを巡る裁判例の争点
2025-12-28
こんにちは、マネジスタ湘南社労士事務所です。 「無期転換ルールと多様な正社員」、今回は第2部の裁判例についてお話します。 はじめに 無期転換ルールを巡る裁判例は増加しており、中小企業にとっても現実的なリス...
無期転換ルールと多様な正社員をどう対応するか 【第1部】基本的な考え方と動向
2025-12-27
こんにちは、マネジスタ湘南社労士事務所です。 12月23日に厚生労働省より「無期転換ルール及び多様な正社員等の労働契約関係の明確化に関する考え方と裁判例」が公表されました。今回は、 【第1部】無期転換ルールと...
