【登壇報告】県内の高校生3年生170名に伝えたかったこと
ダイバーシティ経営実現のための風土づくり
アンガーマネジメントとアンコンシャス・バイアスで多様性を実現
令和5年度 徳島県 多様な就労機会創出支援事業
「誰もが働きやすい環境づくりをアドバイス！」職場環境向上セミナー
が夏〜秋にかけて4回に渡り開催されます。
【日程】
①8／29（火） ダイバーシティ経営実現のための風土づくり
②9／11（月） テレワーク推進による就労機会の創出
③10／16（月） 多様な働き方を支える人事評価制度と従業員不足
④11／17（金） 職場に定着し活躍を期待できる人材の見極め方と育て方、活かし方
【対象者】 経営者・総務人事担当者等
【定員】 会場25名＋オンライン参加
【開催場所】 アスティとくしま（徳島県立産業観光交流センター）
徳島県徳島市山城町東浜傍示1番地1 1F 会議室
およびリモート
＊各回グループワークあり
＊徳島県外からの参加も可能
私は、①8／29（火）ダイバーシティ経営実現のための風土づくり
～風土づくりの鍵はアンガーマネジメントとアンコンシャスバイアス～
を担当させて頂きます。
コミュニケーションに課題を感じられている経営者、人事担当者様に
ご参加いただきたい内容です。
組織開発に、アンガーマネジメントとアンコンシャス・バイアスの技術や視点をご活用ください。
