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コラム
『マイナスをプラスに』
2015年6月18日 公開 / 2021年2月8日更新
おはようございます。
女性でもリーダーになれる!それは大変なことではありません。
『自覚』です。責任です。
もちろん、リスクは抱えるでしょう。しかし、やらずに何が視えてくるでしょう。
■ あなたにもチャンスがあるのでは? ■
能力を引き出し、伸ばすことはお互いに楽しいことですし、やりがいのあることです。
教育の基本は…
まず、この無限大の潜在能力、可能性があることを『自覚』し、やればいくらでも伸ばすことができると
「自信」をつけることです。
■ 『自信』をつければひとりで伸びていく ■
教育の基本としては『自信づけ』別のいい方をすればプラス暗示である。
自分がそうなら、他人にも心してそうするように努めるのが人間のあり方である。
ましてや、リーダー(上司)ともなれば四六時中、そう心がけることが努めである。
自分の何気ないことばがプラスになっているかどうか、リーダーは常に反省してほしいものである。
知識の詰め込みと思うのは考え方である。『能力を引き出す』リーダーはそれが本業といってもいい!
これからの人材教育はとても大事になるでしょう。
ましてや、中小企業には数値、数値という時代ではないでしょう。
むしろ、中小企業の方が能力を引き出すと『利益』を生むことになるのではないでしょうか?
女性ももっともっとビジネスの場で活躍していただきたいですね!
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