『責任』というスキルは…⁉

村山るり子

村山るり子

テーマ:企業/社員を見る眼

おはようございます。
お天気も良く…と言いたいのですが、乾燥!作物への影響が心配です!
何事にも…ばかりでもバランスが取れませんね!

人の管理は教えることも大事!


生活の中を今一度見直してみましょう!
新入社員が入り、今年は就職率も良くゆとり世代として育てられた子供達。
これは、どうしようもない教育です。

子供達は、それが「当たり前」で教育を受け今がある。
だが、「社会性」ということには世代の相違があるはずです。
生活の中にも『責任』ということを教えているだろうか?

理想と現実

新入社員は、そこそこ研修によって働き始めているでしょう。
努力ということも理解できるだろうか?
理想としては入社できた!ところが不安にかられるのが最大の知らなさです。

『見た目』良くできることも知っているでしょう。
そこには『理想と現実』のギャップがあるはずです。なぜなら…
ストレスやプレッシャーを与えているのは学業だけなんです。

この時代の原因はストレスに耐える訓練、責任、役割を生活の中で免疫がないのです。
チャレンジ精神が少ない。人間の成長というものではないだろうか?

体力や学力と同じように『精神力』も急に向上するものでもありません。

若者達は「人と接することがイヤ」!その原因はストレスに耐える訓練、責任を負って生きる訓練をしてこなかったことはおおいにあるように思えます。

\プロのサービスをここから予約・申込みできます/

村山るり子プロのサービスメニューを見る

リンクをコピーしました

Mybestpro Members

村山るり子
専門家

村山るり子(キャリアコンサルタント)

ハート栽培

キャリアを伸ばすためのスキルアップはこれからの『人材教育・育成』には職種問わずに必要。関わり方や働き方に時代と共に必要な要因です。企業はもちろん、個人もプラス思考にもっていけることを研究しております。

村山るり子プロは河北新報社が厳正なる審査をした登録専門家です

関連するコラム

プロのおすすめするコラム

コラムテーマ

コラム一覧に戻る

プロのインタビューを読む

心を育てる、人材育成のプロ

村山るり子プロへの仕事の相談・依頼

仕事の相談・依頼