[組織開発・人材開発]の専門家・プロ …2人
金沢市の組織開発・人材開発の専門家・コンサルタント
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- このプロの一番の強み
- 体験型研修と戦略MQ会計を用いて「稼ぐ力」を強化
[金沢市／組織開発・人材開発]
体験型研修で「稼ぐための考え方」を身につけ、MQ会計コンサルティングで実務の改善につなげる
「コロナ禍による経済の停滞や物価上昇など、情勢が目まぐるしく変化する中、今まで通りのやり方で今まで通りの商売をやって成り立つ企業はわずかです。経営者と社員が共にレベルアップをしながら、一丸となっ...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- 経営コンサルタント
- 専門分野
- 会社名
- 合同会社コンパスマネジメント
- 所在地
- 石川県金沢市泉野町4-9-5 スプリングテラス泉野101
- このプロの一番の強み
- 大学教授として研究を重ねた理論と企業での実践を融合
[金沢市／組織開発・人材開発]
企業での実践と大学教授として研究してきた人的資源管理、組織行動論を基に人と組織を活性化
「大学で30年にわたって研究した理論と企業での実践を融合し、人材育成、人事制度構築、キャリアコンサルティングに取り組んでいます」と話すのは、実践女子大学名誉教授・谷内篤博さん。個人やチームを活性化...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- 大学名誉教授
- 専門分野
- 人的資源管理（HRM）、人材マネジメント人材育成、能力開発キャリアマネジメント組織開発（OD）
- 会社名
- 所在地
- 石川県金沢市
この分野の専門家が書いたコラム
組織開発（OD）の展開ステップと日米の違い
2024-12-12
企業は組織の生産性を高めるため、組織メンバーの能力や勤労意欲の向上を図っている。しかし個人レベルに対する取組だけでは不十分である。なぜなら、人間の行動やモチベーションは周囲の環境に大きく左右されることが多いからで...
望ましい目標管理制度（MBO）
2024-12-03
成果主義が強まる中、目標管理制度は個人や部門の業績を管理するツールとした活用されている。人事評価の客観性を担保する点からもマネジメントの中核をなす仕組みになりつつある。しかし、運用面では様々な問題が出始めている。...
ジョブ型雇用の留意点
2024-11-29
新型コロナウイルスの感染拡大を契機にテレワークが拡大し、社員の働き方も多様化している。ただテレワークは職場で上司と部下が対面でコミュニケーションをとりながら仕事を進める従来の働き方と違い、仕事ぶりが見えにくく、評...
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