異業種の人から受ける刺激【組織のチカラ第1947号】

2018年8月11日

テーマ：リーダー育成・社員研修・組織活性化

コラムカテゴリ：ビジネス

こういうやり方が、これまでの慣習だ！

これまでは、こんな順番で取り組んでいた！

今までは、この業界ではそんなことはやっていない！

ついつい、これまでの慣習に従ってしまうものですね。

前例がないとか、

今まではうまくいっていたとか・・・。

これまでの常識を破るとは言うものの

実際には難しいのかもしれませんね。

これを打ち破るには・・・。

異業種の人と接点を持つことですね。

そんな人の話を聞いていると、

『へぇ～。そんなことが可能なのだ～』

と何か新しいことができそうな気になります。

何となく、できるかもしれないと

思うことから始まりますね。

同業種の集まりは

いろいろな情報交換ができてよいのですが、

異業種の人から受ける刺激は

その何倍にもなりますね。

積極的にこんな機会を作っていきたいですね。

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