年金の受給資格が２５年→１０年に短縮

　法律が改正され、老齢年金の加入期間（受給資格期間※）が２５年から１０年に短縮されることになりました。
　今までは、受給資格期間が２５年に満たない場合、老齢年金を１円も受け取ることはできませんでした。高齢の従業員を新たに雇う時に「どうせ年金をもうらのは無理だから社会保険に加入したくない」と言われて困った経験のある企業も多いでしょう。
　今回の改正により、このような期間不足で無年金の人も受給資格期間が１０年以上あれば年金を受給できるようになります。未納が多く１０年に満たないという場合でも、過去５年分までならさかのぼって国民年金保険料を納付できます（平成３０年９月までの時限措置）。
　改正法は今年（平成２９年）の８月から施行され、９月分の年金（初回の支払いは１０月）から適用されます。
　新たに受給資格を得た人には通知が郵送される予定です。なお、初めて年金を受給するときは、年金事務所に裁定請求書を提出する必要があります。

※保険料納付済期間、保険料免除期間、合算対象期間の合計期間をいいます。