「仕組み」は役立っていますか?
いま、経済産業省、厚生労働省、が主体となって推し進めている「健康経営優良法人認定制度」が
注目されています。
①生産年齢の減少と従業員の高齢化
②人手不足
③国民医療費の増大
と、いま日本が抱えている問題を解決するために、国が主体となって企業経営の視点から
解決を図ろうとするものです。
この健康経営には生産性向上、企業イメージ向上等の、プラスに働く「攻め」と
事故防止・労働災害発生の予防、病気の予防による健康保険料負担の軽減等
マイナス面を提言する「守り」の両面があります。
健康経営優良法人として国から認定されると、政府のHPや刊行物で紹介され
事業資金や従業員向けローン金利の優遇、保証料の減額。
公共調達の加点要件 等々の優遇措置があります。
貴社も優良法人認定に向けて、一度ご検討されてはいかかでしょうか ?
