最初に計画を掲げる意義　【組織のチカラ第1944号】

2018年8月8日

テーマ：リーダー育成・社員研修・組織活性化

コラムカテゴリ：ビジネス

年初や年度当初に

経営計画発表会を行う。

全員で、

方向性や

今年の重点事項を共有する。

全員でベクトルを合わせる意味では

とても重要ですね。

そして、計画がさらに活きてくるのは、

1ヶ月、3ヵ月・・・と

時間が経過してきたときですね。

原点に立ち返る。

そういえば、年度当初にこんなことを

掲げていた・・・と気持ちを新たに

することができます。

メンバーでもう一度、気持ちを合わせることができます。

是非、計画を共有していきたいものですね。

今日は、お客様先の

経営計画発表会です。

経営者と幹部社員の間で

何度もやりとりをしてきました。

お互いに納得した計画になりました。

発表会が楽しいです。

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