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婚活は人生のリスクマネジメント。自分らしく婚活するためのコツ、トリセツを伝えることが私の役目
「私の目標は、単にペアになることではありません。二人が良き仲となり、新しい門出を迎えることです。1回でベストパートナーが見つかるのはまれなので、中長期的なミッションとして心得ることが肝心。まずは、...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- 婚活コーディネーター
- 専門分野
- 屋号
- 婚活コーディネーター 荒木直美
- 所在地
- 熊本県熊本市中央区
この分野の専門家が書いたコラム

【カジュアルな命名書】のご紹介!
2026-02-02
裕同社書道教室主宰の仲道裕馬です! 書道教室以外のお仕事をご紹介します! 御依頼で多いのは、 命名書です。 私のところでは、 色紙に命名を書く、【カジュアルな命名書】をおすすめしております。 ↑こ...

走るサブ3薬剤師になりました
2026-02-02
昨日、別府大分毎日マラソンに参加しました。 3回目の別大マラソン。今回は4700人以上のランナーが全国そして海外からも来ていただきました。地元大分で市民ランナー最高峰のマラソン大会が開催されるのは本当にありがたい限...

第74回別府大分毎日マラソン大会の応援に参加しました
2026-02-02
2026年2月1日 第74回別府大分毎日マラソン大会の応援に参加しました。MS&ADグループより、米岡選手、熊谷選手が出場し全員でたくさんの声を届けました。別府の企業としてみんなで応援ができて思い出深い一日にな...
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AIの活用で人事のあり方が変わる?AI時代の人事を考える
2016-06-30
採用面接の前段階からAIを活用することで、結果的に離職率が減っていけば採用にかかるコストの削減にも繋がります。AI活用の流れがますます加速していく中で、人間が行うべき判断とは何かを解説します。

マタハラの実態はどうなのか?どう改善していけば良いのか?
2016-06-02
マタニティハラスメントを防止するためには、行為者側の意識改革は必要ですが、「感謝を伝える仕組作り」が両輪として重要なカギとなります。育児休業取得者のフォローをする従業員に焦点を当てた取り組みを解説します。

社内行事が今、再評価されるわけとは
2016-03-05
バブル崩壊とともに年々減少の一途をたどった社内イベント。それがここ数年見直される機運が高まっています。激変した労働環境から生じたひずみの解消もあるようです。





