嫌な仕事を率先してする人

村山るり子

村山るり子

テーマ:企業/社員を見る眼

おはようございます。やまない雪に災害、災難にほとんどの方々が大変な状況に御見舞い申し上げます。
わたくしは、雪国出身ですが・・昔の光景とは違っておりますのでパニックになってしまいますね!
雪国の知恵はいまだ耳からはなれません。これからは何が起きるかわからないこの気候ですから知恵、知識を
改めて「雪国」の方々に学ぶ必要ありますね!

リスクの多い仕事や難しい仕事は避けたいと思うのが人情・・



担当が自分自身だけである点が明確なときは、自分がせざるを得ないのは当然である。

しかし、新しいプロジェクトに関する仕事であったり、多くの部門にわたる後始末の作業であったりするときは、大半敬遠しようとするのは過言ではない。

■ 責任

誰かがしなくてはならない仕事は皆の責任である。しかし、皆の仕事であると思えば、誰かほかの人がやってくれるだろうと期待する傾向もある。したがって、そのままにしておくと、誰もしなくなる危険性がある。

そのようなときには率先してしようとするのは、仕事ができる人!

自分が嫌だと思う仕事は、ほかの人も嫌だと思っている。そのような仕事は進んでしたほうが「得策」である

◎ 「嫌なことをしなくてもすむ」ほかの人に『 感謝される』結果になるからである。
頼りがいのある人として「信頼」される存在にもなるのです。

ソチオリンピックの葛西選手のように '' 挑戦 ,, とは気持ちのいいものです。
仕事でも挑むことは 感動を与えてくれるものです。

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村山るり子(キャリアコンサルタント)

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キャリアを伸ばすためのスキルアップはこれからの『人材教育・育成』には職種問わずに必要。関わり方や働き方に時代と共に必要な要因です。企業はもちろん、個人もプラス思考にもっていけることを研究しております。

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