我が事としての経営改善指導
問題の先送りは良いことがありません。
すぐやる
解決する
問題を残さない
こんな簡単なことを躊躇する輩がいます。
その場で動けばよい。
その場で解決すればよい。
これができない理由は
動いたら損をするからという気持ちを持たせるからです。
失敗しても給料が下がったり降格させられない
そんな制度が必要なのです。
喜んでチャレンジする気持ちを持たせることが大切なのです。
頑張りマッス!!
テーマ:経営改善
問題の先送りは良いことがありません。
すぐやる
解決する
問題を残さない
こんな簡単なことを躊躇する輩がいます。
その場で動けばよい。
その場で解決すればよい。
これができない理由は
動いたら損をするからという気持ちを持たせるからです。
失敗しても給料が下がったり降格させられない
そんな制度が必要なのです。
喜んでチャレンジする気持ちを持たせることが大切なのです。
頑張りマッス!!
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