- お電話での
お問い合わせ - 076-249-5558
コラム
期限を設定すると動きだす力【組織のチカラ 第1834号】
2018年4月20日
結果を出す組織と
そうでない組織。
結果を出す人と
そうでない人。
どちらが良いかは言うまでもありませんね。
違いの一つはこんなことですね。
それは・・・。
期限に間に合わせようとする力を
発揮しているか・・・ですね。
期限までに何とか間に合わせよう。
そこまでに結果を出そう。
そのために集中するようになる。
前進し続ける継続力が出る。
スポーツでも、試合終了間際になれば、
選手の動きが速くなり、
エネルギーが高まっていることが
伝わってきます。
期限に向かって間に合わせようとする力を
人は元々もっているのです。
だから、それを発揮しやすくする環境が整うことが
重要ですね。
例えば、あまりも未来の期限だと現実的ではありません。
あるいは、最初から、その期限では無理と
感じるものでは動き始めません。
経営者やリーダーの役割は
環境を整えて、
期限にむかって動きだす力を引き出すことですね。。
経営者の向けのセミナーにご参加ください。
━◆ セミナー情報 5月(★★ 5月開催を更新しました) ◆━
先日、4月度セミナーを開催させていただきました。
忙しい経営者の方々にご参加いただき、
会社の将来を考える「一時停止時間」をじっくり作ってもらいました。
経営者どうしの意見交換もとても、意味深いですね。
次月も是非、どうぞ!
再・参加は無料です。将来のことを整理する時間としてご活用ください。
【社長ビジョンを浸透させて、自発的組織を作りたい経営者様へ】
対話を中心にしてビジョン浸透・自発的な組織づくりを
加速させることができます。
これを公開セミナーでお伝えしています。
「企業ビジョンがサクサク実現するリーダー社員育成 3つの極意」
~ 社長の思いを基軸とした一貫型経営を目指す!! ~
5月16日(水) 14:00~17:00
いしかわ総合スポーツセンター
詳細は
http://mbp-japan.com/ishikawa/futakuchi-office/seminar/308/
◆こんなことをお考えの経営者の方へおすすめです
☑ 『企業ビジョンや価値観を社員に発信しても、なかなか伝わらない。
何度も言っているのだけれど・・・。期待している行動レベルにリーダー社員が到達してこない。』
☑ 『そもそも、社長自身が多忙で思いやビジョンを整理する時間がとれない。』
☑ 『事業が急拡大してきたが、内部的な組織体制が追い付いていない。』
☑ 『うちのリーダー社員(幹部社員)は自分で考えて行動する人が少ないなぁ。
言われればやるんだけどなぁ。・・・』
☑ 『やろうと決めた取り組みが、長続きせずにいつの間にか立ち消えている。・・・』
◆セミナー概要
☑ ビジョン・価値観の基軸一貫型経営を目指す
☑ 中小企業向け 「人財」を育成する考え方と進め方
☑ リーダーの自発性、取り組みの持続性を引き出すメソッドとは
◆このセミナーを受講すると・・・
☑ 基軸(社長の思い・考え方・将来ビジョン)が明確になります。
☑ 経営判断で迷う時間を少なくすることができます。
☑ 双方向対話を行うことで同じ価値観で、ビジョンに向かって
リーダー社員が行動する組織づくりのコツを理解できます。
☑ リーダー社員が自ら考えて行動して、取り組みが継続する
仕組みづくりに必要なポイントを理解できます。
☑ 組織活性化の糸口を発見できます。
↓↓
【マイベストプロ石川 に 掲載されるようになりました】
マイベストプロ石川
http://mbp-japan.com/ishikawa/futakuchi-office/
↓↓
【お問合せは・・・】
ビジョン浸透、リーダー育成、チーム運営のご相談は
下記のメールアドレスまでお気軽にどうぞ。
futakuchi@futakuchi-office.com
◆◇◆この「組織のチカラ」をメールにてお届けしております◆◇
下記のURLよりご登録ください。毎朝、メールにて送信されます。
https://stupidity-ex.jp/fx3000/2
※登録後、簡単に解除もできます
◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇
関連するコラム
- この漢字を意識する2018年【組織のチカラ 第1728号】 2018-01-04
- 下降して上昇するのが組織活動【組織のチカラ 2017/12/10】 2017-12-10
- 『うちには優秀な社員がいないので』【組織のチカラ 2017/10/8】 2017-10-08
- 販売戦略だけに目を向けていて良いか?【組織のチカラ 2017/10/4】 2017-10-04
- 練習してから実践する考え方で良いですか?【組織のチカラ 2017/11/30】 2017-11-30
コラムのテーマ一覧
カテゴリから記事を探す
二口寛プロへの
お問い合わせ
マイベストプロを見た
と言うとスムーズです
勧誘を目的とした営業行為の上記電話番号によるお問合せはお断りしております。