部分視点から全体視点へシフトする【組織のチカラ 第１８５２号】
部下に経験を積ませることが
一番、成長につながるものですね。
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こんな場面はたくさんあります。
例えば・・・。
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人に説明しようとすると意識が高まります
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自分が教えていることを、
最も早く身に付けさせるには・・・。
それは、
教えたことを、教えさせることですね。
単純には、
教えてことを他の誰かに説明する。
人に説明しようと思えば、
これまで漫然と聞いていたことを
振り返る必要も出て来ます。
あるいは、
説明する前に、
自分で実際にやってみようと思うかもしれません。
教えられことを教えることで、
実は自分自身も勉強になるものですね。
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