介護施設・事業所が今まで以上に求められる未経験者への対応

山本勝之

山本勝之

テーマ:面談、人材育成・マナー

介護施設・事業所では、人材不足が続いていましたが、
最近では人材不足感が落ち着いているところもあるようです。

これは、新型感染症の影響で、飲食業など他の業種から
介護施設・事業所などへ転職している方が増えつつあるのも
一要因です。


これまでも、介護の仕事の未経験の方が
採用することも多かったのですが、
さらに増えてきそうです。

そこで、未経験の方をどう対応するか、
教育、研修をするかが問われてきます。


未経験の方ですので、いわゆるイロハから伝えることが必要です。

一方で、他業種の経験を職場で活かしてもらえるチャンスでもあります。


未経験の方への介護についての教育、研修を丁寧に行い、
職場に定着していただけるよう取り組みましょう。



~こちらの記事も、続けてご参考ください~
・介護施設・事業所で取り組みたい健康経営


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山本勝之
専門家

山本勝之(社会保険労務士)

ゆい社会保険労務士事務所

介護の現場で要となる人材面を中心に、事業所に向けたあらゆるアドバイスに取り組んでいます。人材採用、教育、評価、職場環境の整備から、施設の開設、事業譲渡まで、サポートの範囲は多岐にわたっています。

山本勝之プロは神戸新聞社が厳正なる審査をした登録専門家です

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