コラム
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こんな上司についてゆきたい！
管理職育成コンサルタントの岡本です。久しぶりに「素晴らしいな！」と思う方がいらっしゃいました。先日、某社で情報セキュリティの研修をしていた時の事です。通常、研修の冒頭は、その会社の偉...
2017-09-17 いい上司になるために
「インターナルマーケティング」という言葉を聞いた事ありますか。
先日、お昼を食べにとあるチェーン店に行った時の事です。現在、少し糖質制限をしている私は、いつもの様に「定食のご飯は抜きで」と注文したのですが。店員さんはちょっと考えて「今、キャンペーンで割引...
2017-08-27 管理職
部下の論理的思考を鍛えるトレーニング
管理職育成コンサルタントの岡本です。状況の整理についてお話したいと思います。あなたは、「うちの部下はなんで論理的に考えられなのかなぁ～」「もう少し頭をひねったら思いつくかないかなぁ～」と...
2017-08-17 いい上司になるために
目標が達成できない部下③～達成させるプロセスを考える～
管理職育成コンサルタントの岡本です。あなたに周りに、目標を設定してもいつも達成できない部下に目標達成させる３つのポイント、1つ目は達成マインドの設定２つ目は目標設定時に達成できる様に目標を立...
2017-08-13 いい上司になるために
目標が達成できない部下②～達成できる様に目標を立てる～
管理職育成コンサルタントの岡本です。あなたに周りに、目標を設定してもいつも達成できない部下に目標達成させる３つのポイント、1つ目は達成マインドの設定２つ目は目標設定時に達成できる様に目標を立...
2017-08-10 いい上司になるために
目標が達成できない部下①～達成マインドの設定～
管理職育成コンサルタントの岡本です。あなたに周りに、目標を設定してもいつも達成できない部下はいませんか？「目標を達成してくれればどんなに良いのに・・・」と思ってますよね？今回は目標達成に...
2017-07-30 いい上司になるために
20代の部下との面談の悩み ケース3：問いかけても返事が返ってこない
管理職育成コンサルタントの岡本です。前回は、「20代の部下との面談をどの様にすれば良いかわからない」という悩みの中で、「何を話してよいかわからない」「どの様に話てよいかわからない」というケースを...
2017-07-25 いい上司になるために
20代の部下との面談の悩み ケース2：どういう言い方をすればよいかわからない
管理職育成コンサルタントの岡本です。前回は、「20代の部下との面談をどの様にすれば良いかわからない」という悩みの中で、「何を話してよいかわからない」というケースをお話ししました。今回は、「ど...
2017-07-20 いい上司になるために
20代の部下との面談の悩み ケース１：何を話てよいかわからない
管理職育成コンサルタントの岡本です。最近、20代の部下との面談をどの様にすれば良いかわからないという声をよくききます。例えばどんな事で困ってすか？とお聞きすると、だいたいこの様な答えが返って...
2017-07-14 いい上司になるために
「組織」ってなにでしょうか？チームで100㎞歩いた経験で振り返る
管理職育成コンサルタントの岡本です。先日、北海道の弟子屈町で開催された100kmウォーキングの大会に参加してきました。個人での参加も可能でしたが、私は仲間と参加し、総勢8人のチームで歩きゴールする...
2017-07-07 リーダーについて
リーダーとマネージャーの違い
リーダーとマネージャーの違い「リーダー」や「マネージャー」という言葉を何気なく使ってませんか？実は、「リーダー」と「マネージャー」は明確に意味が違います。よくあるたとえ話ジャングル...
2017-06-29 管理職
部下に仕事をまかせられない上司②「仕事のまかせ方」
管理職育成コンサルタントの岡本です。前回のコラムで「何故、部下に仕事をまかさないといけないか」の話をしましたので、今回は、どの様に任せるかについてお話したいと思います。部下への仕事の任せ...
2017-06-16 いい上司になるために
部下に仕事をまかせられない上司①「なぜまかせなければいけないのか」
管理職育成コンサルタントの岡本です。いい上司になるためのワンポイント！「部下に仕事をまかせる」いい上司になるためには、自分だけで仕事をしてはいけません。何故、部下に仕事をまかさないと...
2017-06-12 いい上司になるために
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