退職予定の社員が事故を起こし損害発生。引き留めて働いてもらうことはできる？【人事実務よくあるご質問】

退職が決まっている社員の方が、業務中に社有車で事故を起こし、損害が発生したとします。

損害賠償することはありますが、損害賠償してもらう代わりに、「引き続き働いてもらう」ということはできるのでしょうか？

今回は、社員を引き留めることはできるのか、解説します。

退職予定者が事故。弁済は請求しない代わりに引き留められる？

（内容）
・退職予定の社員を引き止めることができるのか？その理由は？
・自己を起こしたときの損害賠償の考え方
わかりやすく解説します。



参考になれば幸いです！

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