さて…新入社員の研修の初まり

2013年3月5日公開 / 2013年9月23日更新

コラムカテゴリ：ビジネス

おはようございます。
「春」がやってくる空気感が感じて来てます。
さて…
◎ 人材育成とは、大事な企業にとって会社の最大の宝
今…
新入社員とは、新鮮そのものです。ただ学生時代の時は、おそらくアルバイトを重ねているところもあるでしょう。
学生アルバイトは、ある意味では社会を経験している事は過言ではないでしょう。
その中では、学生でありながら「責任」を持てる人、アルバイトだからという楽さもあるでしょう。
今、人事担当の方々はそこを見定める事と、最大限の「基本」を教えなければいけません。
その中で、一番大切な事は、自分には「基本」に帰れる事を忘れております。
そうすると、社会のかじりが捨てられない新入社員がいるはずです。
私は、いつも…今
教える方々自身が「基本」を持ってますか⁇です。
それを、新入社員は、すぐ感じそれが「基本」と思い悩みになります。
● 厳しさは、優しさです。
● この会社で、覚えたらあなたは何処にいっても誇りになります。
◎ 厳しさは、今までの自分を変える事、変わる事のできる「勇気」のある人になれる。
生活のためではありません、だがお金も必要です。賢明に真剣になれば、形から入りきっと理解度がわかるはずです。
形も必要です。そこから形だけではないという訓練です。
得た事は、「自分の力」になり、感動、感謝に素直になれる。