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二口寛プロは北陸放送が厳正なる審査をした登録専門家です

相手と衝突してしまうとき・・・【組織のチカラ 第2013号】

二口寛

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テーマ:リーダー育成・社員研修・組織活性化

どうも、相手と

考え方が異なり衝突してしまう・・・。


こんな時は、

『元々、違っているものなのだ・・・』

という意識が薄くなっているのかもしれません。


生まれてきた環境も違えば、

これまで経験してきたことも違います。

今、置かれている立場や状況も異なります。


だからこそ、

考え方や、そこから派生してくる行動が

自分の価値感と異なっていて当然ですね。


このようなことは、

充分に分かっているのですが、

切迫してくると

ついつい意識から消えてしまうものです。


何か、関係性がうまくいっていないなあと

感じるときには、

今一度、

『元々、違っているものなのだ・・・』

と心の中でつぶやいてみたいですね。


相手への接し方が

少し、変化してきます・・・。






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二口寛
専門家

二口寛(社会保険労務士)

二口経営労務マネジメントオフィス

会社員時代に十一年間、電子カルテシステム導入のプロジェクトリーダーを務め、苦悩しながらチームを率いた実体験が強み。理論だけでなく、自ら経験した組織活性化のノウハウを生かしてリーダー育成を支援している。

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