ビジョンを組織に浸透させる－２【組織のチカラ 第１７６５号】
チームの一体感が高まるには・・・。
この要素の一つは、
メンバーが同じ経験をすることですね。
苦楽の時間を一緒に過ごす。
大変な状況を一緒に乗り越える。
感動の場面を共有する。
もっと単純に言うと、
一緒にご飯を食べる。
こんなことも一体感が高まる要素ですね。
ベースの人間関係ができている状態だからこそ、
役割分担がスムーズに進み始めます。
お互いを思いやる気持ちが生まれてきます。
まずは、ベースの人間関係を構築する。
そして、目標達成に向けた活動を
スタートする。
こんな順番の方が、スムーズに進みますね。
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