『うちには優秀な社員がいないので』【組織のチカラ 2017/10/8】
どうしても着手しなければいけない
重要なことで頭がいっぱいになることありますよね。
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経営者やリーダーの方であれば
会社の将来を左右するような
重要なこともあるものです。
例えば、
新規事業の立ち上げだったり、
海外進出の準備だったりと。
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「一時停止時間」を強制的に確保する
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あれもこれも
考えなくては・・・と考えてはみるものも
なかなか整理できません。
立ち止まる暇もなく
実務的な取り組みもすすめなければ・・・。
こんな状態ではなかなかうまくいかないものです。
だからこそ、一時停止する時間が必要です。
一旦、立ち止まって考えることをやりたいものですね。
お客様経営者さんと
「一時停止時間」を半ば強制的に
作ってもらうことがあります。
自分だけでは、ついつい実務に走ってしまうものです。
だから、一旦、立ち止まって方向性を考える。
昨日も、ある経営者さんに「一時停止時間」を
確保してもらいました。
ある方向性を確認することができました。
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