介護職員との面談では、できないことではなく・・・

2016年8月1日公開 / 2020年7月16日更新

テーマ：面談、人材育成・マナー

コラムカテゴリ：ビジネス

介護施設や事業所の面談では、介護職員のできないことを
取り上げることが多いと思います。

職場で決められているルールや手順などは、
もちろん面談で取り上げる必要があります。

介護職員個人の能力のうち、できないことを面談で取り上げますが、
できないことをできるようにするのは、並大抵なことではありません。

面談の結果、苦手なことに取り組みますと宣言しても、
その後中々できないことが多いのではないでしょうか。

そこで思い切って、出来ることをさらに伸ばすことに
取り組んではいかがでしょうか。

ここでは得意のこと、出来ることを取り上げるのですが、
苦手なことであっても、ちょっと工夫をしてやり遂げたことを
思い出し、そのことを活かして取り組んでみることがポイントです。

意外とうまくいったことを切り口に、
うまくいった経験を活かすと、職員自身もしんどくなく
取り組みやすくなります。

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　※2020年7月16日に、記事の内容を一部修正しました。